※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：雇用保険の受給は受けられますか？）
雇用保険受給資格とは？
このQ&Aのポイント
雇用保険の受給資格や受給条件について解説します。自己都合による退職やボランティア活動中の受給の難しさなどを考えます。
派遣で勤務していた２６歳女性が退職し、次はNGO関係の仕事に就きたいと考えています。しかし、ボランティアに参加するための資金不足でアルバイトを探していたところ、雇用保険の受給ができるかという疑問が生じました。
「自己都合」による退職では最低３ヶ月は給付されないため、ボランティア活動に参加する１－２ヶ月日本を離れることが難しくなります。友人からアドバイスされた雇用保険の受給資格を考えながら、再就職活動やアルバイトを探すことになるかもしれません。
２６歳女性。
派遣で勤務していましたが、激務に心身共に疲れ、
たった３ヶ月で体調を理由に先月末、退社しました。
派遣先・派遣元共に体調について相談し退職を決めましたが、
通院などしなかった以上、「自己都合」による退職になると思います。
自分自身を見つめた結果、
今後は、本当に自分が従事したいNGO関係に就職することを決めました。
体調も回復したので、次のステップの準備期間に入りました。
１－２ヶ月、まずは海外でボランティア活動をしてきたいと考えています。
そのためには少し資金が足りず、
これからすぐまた短期派遣でつなごうとしていたのですが、
友人から、「月１０万程度アルバイトや短期派遣で稼ぐのなら、
雇用保険の受給資格を活用しないと損！」とアドバイスされました。
たしかに、自分を磨く時間がとれながらお金が入ってくるのであれば助かります。
しかし、「自己都合」ですので、最低３ヶ月は給付されないでしょうし、
そんな中、１－２ヶ月日本を離れる予定なので、
「再就職のための最低月１回以上の活動」もできないため受給は難しく、
アルバイトに頼るしかないというのが私の考えです。
（ちなみに、友人は「鬱」の診断書を提出し手厚い手当てをもらった
経験からのアドバイスだったようですが、
私は最後の１週間ほど体調が限界でバタバタと退職に至り、
通院の余裕はありませんでした）
今の私の状況では、雇用保険の恩恵は受けられないと思うのですが、
いかがでしょうか？
■参考：雇用保険加入期間
昨年６月―１０月（５ヶ月間）
今年３－５月（３ヶ月間）
お礼
ご丁寧なご説明をいただき、どうもありがとうございました。 とても参考になりました！