同僚女性先輩。会うたびにドキドキ（緊張）します。

質問

私(27・女)の職場は男性150人、女性4人の従業員がいます。
数少ない女性同士で平和に仕事がしたいのですが、
少し難しいＡ先輩(29・女）がいます。

Ａ先輩は、私に親しく話すこともあります。
しかし、仲良しそうな女性のことも批判、男性のことも批判・・・
一人の人を私が誉めたら、「でもその人ってお見合いしたんでしょ～」
など、何か必ずケチをつけたがります。
それで話を聞くのも話をするのも困ることがあります。
それで、仕事間だけの付き合いなので必要以上に自分から話したり
近づいたりはせず、仕事に支障のない程度に接しています。
私とは親しく話すこともあるのですが、私のことも
どこかで色々言っている気がします。それは良いのですが、
色々と私の情報を聞き出そうとします。
「婚約者はどんな人なの？」「どうやって知り合ったの？」
「婚約者の年収は？」「あなたの弟、どこ就職するの？」
「結婚はいつするの？うまくいっているの？」
など聞いてきます。
「あなたの婚約者、どんな仕事しているの？何歳？」と聞かれて
「公務員です。7歳年上です。」と、この程度なら言ってもいいかな
と思って言ったのですが、後日、他の女性と私の目の前で公務員批判。
「歳の離れたカップルはうまくいかないよね」とさりげなく
他の女性と目の前で話していました。これは・・・私に聞かせているのかな？

色々聞かれるのですが、ハッキリ答えたくない場合、
良い交わしかたってありませんでしょうか？
それと、バカにされたくないのもあり、私自身の自分磨きも兼ねて
資格取得など努力しているのですが、
こういった先輩とはどう向き合っていけばよろしいでしょうか？

（周りに相談したくないので、聞いていただきました。
アドバイスいただければありがたいです。宜しくお願いします。）

回答No.3

momonchi · ベストアンサー

質問には、質問を。
「そういう先輩はどうなんですかあ？」と切り返して、話題を変えるのはどうでしょう？
「私の事はどうでもいいじゃない」等々返されたら、
「私だけ言うのはズルいですよお」と笑顔で返してやりましょう。
見返してやりたいとかはあまり考えない方が良いかも。
この人、自分が優位に立てないと苛立つタイプみたいですから、
あなたが優秀な社員に変貌したら、たちまち非難の嵐ですよ。
こっそりスキルアップしつつも、表面上は、
「先輩にはかないませんよお」
で、通した方が無難な気がします。
それにしても大変ですねえ、お察しします。

お礼

スキルアップはこっそりと。
しかし表面上は「先輩にかないません」
面白いご回答ありがとうございます！
確かにきちんと頑張る人はコツコツと黙って
頑張っておられますね！
私もそういう人間になりたいです。
でも、読んでくださって、面白いご回答いただけて
本当に嬉しいし助かります。
質問には質問で返してみようかと思います。
ちょっと度胸がいりますが(^^)
頑張ります！
ありがとうございました！！

回答No.4

kouta_0708

そういう人はどこにでもいます。
一番いい返し方は質問返しです
「婚約者はどんな人？」⇔「先輩の彼氏ってどんな人ですか？」
「何歳なの？」⇔「先輩のご両親って何歳違いですか？」
あくまで笑顔で、それで先輩が答えたら「参考にします♪」で逃げる
答えなかったら「ですよね。答えにくいですよね」で逃げる
資格取得は会社では秘密の方が楽ですよ。受かった時に言えばいい
悪口が聞こえたら「そうなんですか？色々ありますもんね」で笑顔
何を言っても駄目だと判れば向こうから離れます
堪えちゃ駄目よ！思う壺

お礼

資格取得は秘密が良いですね！
ここで初めて気付きました。
まだ言っていないのですが、助かりました。
質問には質問を返して、これ以上聞かれないよう
頑張ってみようと思います。
ありがとうございました！！！！！！

回答No.2

noname#77757

世渡りを上手にやりましょう。これに尽きます。

お礼

上手に世渡り♪
ありがとうございます！！

回答No.1

avocad

そういう人には本音を話さないように適当にへーそうなんだとか言って当り障りの無いこと言えばいいのでは、先輩ーと話しているとなんか取り調べみたいですねーとさり気なく言う。

お礼

取り調べ！！　(^ ^)
本当にそんな感じですね～。
でも、恥ずかしいのですが、自分の立場から見れば、
年齢の近い同性の恋人など興味があることも確かです(__)
自分はそういうことを言ったりしないように気をつけます！
ありがとうございました。