就職している子供の医療保険について

質問

先日知り合いの人に聞かれたのですが、娘さんが大学時代にーー済の医療保険（掛け捨て）に入って就職（別の県に）しても、何の疑問ももたず、保険金をかけ続けていたそうです。しかし子供に掛けられるのは、同一家計の子供でなければいけないと何かに書いてあったそうです。この場合　掛け金は無駄にかけたことになるのでしょうか？早く解約したほうが良いのでしょうか？病気になったとき保険金はでないのでしょうか？

回答No.2

doctor_money · ベストアンサー

別に何の問題もありません。

ただし、現住所が別の県になるのはまずいかも知れません。就職先が他の県は問題ありません。
現住所が他県になって以後に共済更改時期が来ていると、あまり良い事では内容に思います。

回答No.1

cion0914

私の家でもファミリー保険？に入ってましたよ。
でも私の就職が決まった同時期に私はその保険から抜けたような話を聞いたことがあります。そのときは保険屋さんがきて手続きしたようです。

私の場合は会社で入る保険がありましたので、そちらに加入しています。子どもが抜けただけでも結構掛け金も変わったようで母も抜いて正解だったといっていました。

保険契約の場合、保険規約が絶対になりますので、これからもし入院・手術などで請求した場合、娘さんがすでに一人で生計を立てていることや、住所も違うということで、保険契約に当てはまらないとつっこまれる恐れがあると思います。健康保険証なども別々になっているでしょうし、見直しの必要があるはずです。