- ベストアンサー
会社の飲み会で
初めまして20歳代のOLです。 先日会社の飲み会がありました。そこでの出来事ですが 私の隣に上司が座っていたのですが、飲み会中に何回か 私の膝の上、というか太ももに手が置かれました。 次の日にそれとなく飲み会の話をすると、その上司は かなり酔いすぎていて前日のことは何も覚えてないそうです。私はその上司は会社の人間としては好きですし、よく話をするので笑い話としてその話をしようかと思っているのですが、覚えていない本人にその話をすると傷ついてしまったりするのでしょうか? 話さないほうがいいのでしょうか?
- みんなの回答 (3)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
言葉を選ばないと上司はセクハラで訴えられると思っちゃうかもしれませんよ。 上司に対して好意があるようですから、そんな気はないのですよね。 でしたら、次回の飲み会の時に上司が酔う前に「この前、○○さん、酔ってあたしの足とか触ったの覚えてますぅ?」とか言ってしまえば、 その日から、もう共通認識事項になりますよね。
その他の回答 (2)
- msparlor
- ベストアンサー率14% (1/7)
回答No.3
はじめまして。 その上司の方の性格にもよりますが、あなた自身がプライベートで気さくに話せるような方であれば、「○○さんは、お酒が入るとよく私の足を触るんですよぉ~」ってお酒の席(飲み始め頃)で大声で言っちゃいましょう。 みんな大笑い。(本人反省) また、飲み会の誘いを頂いた時に「○○さん、が触って来ないならOKで~す」と笑い話で言ってみたら… NOなき持ちをYESと間違えられて大変な事になる前に!
- dream375
- ベストアンサー率11% (93/792)
回答No.2
話したいのはなぜ? 嫌だったのでやめさせたいからですか? ならば、次回同じ状況が発生したときに その場で言えば十分です。
質問者
お礼
ありがとうございます。 そうですね、次回同じようなことが起きた時 に言います。
お礼
ありがとうございます。 冗談みたいに言えると一番いいんです。 参考にさせて頂きます☆