コンビニ店長

質問

某ＨＰでコンビニ店長募集をみましたが、社員ではなく、嘱託社員とのことでした。
１年後との契約更新なんですが、待遇的には社員並です。
ただ、昇給があるのか、異動があるのか、心配です。

経験者の方など、何かご存知の方いらっしゃいましたら小さなことでもいいので教えてください。宜しくお願いします。

回答No.1

q2005

大手５位以内の企業で店長していましたフランチャイズ経験者です。

＞＞昇給があるのか、異動があるのか、心配です。

企業が大きいだけ、いい加減なことは少ないです。
だから昇給（売上に準じる場合が大半）もあり、異動（近隣店舗の応援は、SVの手が足りない時など行きました。バイト賃金が出ます。遠方への移動は独身者ならありえますね）

貴方がもしもやりたいとお考えなら、体力がすごく要りますので、良く考えてから決定して下さい。
私は、土地柄、バイトが集りにくく、雇っていたバイトの資質も悪かった為、連続夜勤90日で身体を壊しリタイヤしました。事前にドタキャンがわかっていない場合が多いので、”不眠不休状態”でした。
・・・・・・ドタキャンの連続　→　解雇　→　次が決まらない」の構図です。万引き・内引き（バイトの万引き）・浮浪者・・・多かったですね～～～

自分のところでは、どうしてもオーナーとして事業が出来ない方（病気や経営不振など）に代わって、こういう募集をとっていました。

今のコンビには「パパ・ママ・ストアー」と呼ばれるくらい、最小規模ででも運営できるようにしてはいますが、参画者も多ければ、挫折者も多いです。
24時間365日は、そうとう辛いです。仕事の出来る家族がいるところでないと、バイトが集まらない限り、不可能と思います。（夜勤バイトのドタキャンなんかあってあたりまえでした。いつでも夜勤に入れる体制を強いられました。）