国民健康保険の滞納と特定疾病について
はじめて質問します。
５月から就職の内定をもらったと同時に特定疾病を患いました。
就職先の理解により、予定通り５月入社予定です。
難病ということで、特定疾病の申請をすることで医療費の上限額が設けられるそうですが、
私は現在、国民健康保険料を滞納しています。
記憶が正しければ、滞納者は特定疾病の申請が出来なかったと思います。
遅れながらも保険料は納付しているため、有効期限１年の保険証は毎年もらっていますが、
現在は平成２２年分を支払っています。
残金を一括納付できれば良いのですが、とても一括では支払えない状況です。
また、以前結婚をしていた際に専業主婦だったのですが、離婚後アルバイトをし、昨年末に
退職しました。
そのバイト先では年末調整などをしてくれていなかったようで、市役所から申告についての
通知がきたことがありました。
よくわからなかったので、そのままにしていたのですが、少し前に人に聞いたところ、
申告していないため健康保険料が無職の人の金額と思われるとのことでした。
そして、来月からは就職先の社保になります。
この場合、特定疾病の申請は社保の担当者へするようなのですが、
やはり現在の国民健康保険料の滞納も関係するのでしょうか。
国民健康保険料はもちろん引き続き支払っていく予定ですが、国民健康保険料の支払いが
通常状態にならなければ特定疾病の申請はできないのでしょうか。
急遽決まった就職のため、５月まであまり日がなく、困っています。
詳しい方がいらっしゃいましたら、是非教えてください。
