職場に馴染めてません

質問

家族の病気などがあり、8年ぶりに40代後半でジーパンokの会社に専門職よりの正社員で勤めました

8年のブランクは自分には大きく仕事はブランクが響き手薄な範囲あり同僚も同年代は男性のみで、女性はほぼ娘世代でほぼ会話はありません
若手の女性と少し話しても敬ってくれているようで部署も違うことからコミュニケーションとる機会もないままです。
同世代はパートさんですが、パートさんはパートさんでかたまっています
ついでに私の目が鋭いようで睨んでると思うようで怖がられています
服装もたぶんカジュアル過ぎると思われているようです

同世代の管理職の男性たちはあからさまに人を評価して態度にだす人が多く、苦手です。(よくある話だと思いますが)
心の中でなるべくかかわりを持たないようにと思っているのですが
接点が多くあからさまな態度をされた時にはムッと顔にでます
最近は心が避けているのがバレつつあるようです

このような状態の方々はたくさんいると思うのですが
どうやってやり過ごしているますか?

自分の存在を薄めたいのですが大柄で目立つのでそれも難しく･･･
なるべく穏便に定年までに完走したいです・・・
が、問題が山積みです

改善点があればお聞かせください
よろしくお願いいたします

回答No.2

kedamamaru · ベストアンサー

ご家族の看病、大変でしたね。
正社員で入社なんてすごいです。努力なされたのですね。

私なら3年のブランクで生まれたての状態に戻ってしまいそうな気がします。社会復帰してきちんと職場に行けているだけでとても偉いと思います。

パートさんが固まっているとなかなか入っていけませんよね。。仕事だけひたすらできていればいいけれど、人間関係はどうしても切り離せませんから、管理職の殿方の態度はきっと私でもイラッとしてしまいますね。

職場の皆さんはまだ、質問者様のことをよく知らないので、余計怖がっているのかもしれませんね。ご自分で分析なさって、この状況を変えたいと思っていらっしゃるのは本当に尊敬します。

小娘にアドバイスされても腹が立つだけかもしれません。申し訳ございません。
周りは気にせずただ黙々と仕事に集中し続けるのも手だと思いますが、それが難しい状況なら人間関係開拓の第一歩として、
私は目線をつかって"話しかけて(いいよ)オーラ"を出すようにしています。笑
下や手元を見るのではなく、(私は目が細めですが)目を丸くするイメージでなるべく目を合わせてみたり空中を見てみたり。私も本当はひたすら仕事だけしていたいのですが、態度や若さではなく仕事で評価されたいので、仕事を円滑に進めるために明るく振る舞っています。

得意不得意も合う合わないもありますし、あまり考えすぎずこんつめすぎず、少し気楽にいくくらいでちょうど良いかもしれませんね。

いつも大変おつかれさまです。
長く続けられますように。
くれぐれも無理はなさらないでくださいね。
もっと良い環境もあるかもしれませんし
応援しています。

お礼

気持ちに沿ったアドバイスありがとうございます。
まずは目を見開いて相手をみるのを実践してみようと思います。
仕事に自信が持てるように精進したいと思います
ありがとうございました

回答No.6

dolce0000

転職後１年経っていて、服装でより違和感を強めているとわかりながらそれを変えてないんですか？
転職してすぐから服装あらためたほうがずっとやりやすかった気がするのですが。

質問者さんの装いは見てませんが、こういう状況になる人だから、失礼ですけど「カジュアルでも中年なのにカッコいい」装いはできてないと思います。

そういうさじ加減ができる人は、無防備に違和感を招く装いで人前に出ません。

だからたぶん「ラク」「慣れてる」がカジュアル服にこだわる理由と思うけど、一般的に４０過ぎたらカジュアルを避ける理由は、単なるイメージだけでなく老化とカジュアル素材の相性が悪いからで、そういう服を着ているだけで地をより悪く見せてるはずです。

肌の凹凸、はりのなさやたるみ、顔色、髪のボリュームと質感、体形の劣化、すべてを際立たせるんです。

百貨店の年配女性店員もスーツライクな上下を着るのはＴＰＯ的な意味だけでなく、そういう服は体形ラインを拾わずに清潔感を演出できるから。

自然に清潔なものさえ着ていれば清潔感が保てるのは若者だけで、中年以降は「演出」しないと清潔感があるようには見えないので、もはやマナーとして意識した方がいいと思います。

そういう意味でも皆さんは割と理にかなった服装をして、質問者さんはあえて逆をしちゃってるので、できれば変えた方がいいんじゃないかと思います。
優れた方向で目立つならともかく、逆の意味で目立っていいことはあまりないですよね。

お礼

なるほどカジュアルな服装と加齢･･･
考えさせられます
服装で違和感を感じさせてるかもしれないと気づいたのはだいぶ経ってからです
カジュアルとかっちりとの間の服装がいいのだと気が付きつついい塩梅模索中です
ありがとうございました

回答No.5

emylee4343

出来上がった環境に溶け込むのは難しい事です。この仕事を続けたいのであれば、焦らずコツコツと信頼を得ていけばいいのではないでしょうか？？

お礼

焦らずコツコツですね
あきらめつつありました
ありがとうございます

回答No.4

Don-Ryu

40代後半　2月に転職しました。
元は輸送機器設計→輸送機器運用管理　です。
そこで思ったのですが、元職では図面の出来、計算の精度が評価の基準でした。今はどちらかと言うと対象は「人柄」。
「アイツはあんなヤツだ、あいつは信用できる、できない」が主です。仕事自体の評価ではなく、仕事ぶりから見える人柄や性格です。
初めの1か月間は正直きつかったです。ですが考えてみれば、世の中の商売やビジネスと称するものって、そのほとんどが、売り手と買い手の「人柄」で決まりますよね。人そのものにフォーカスが集まってしまうのは、実は世の中のほとんどの世界の常識である、そう悟りました。そうでないのは設計や研究などの限られた職業で、たまたま自分はその世界が長かっただけだ、と。
覚悟を決めて馴れるしかないです。頑張りましょう。そして案外、簡単に馴れてしまったりします。

お礼

あきらめと改善を繰り返し転職して１年も過ぎてしまいました
職場や職種での評価基準の変化は当たり前です
よね
それを踏まえてもう一度考えてみます
ありがとうございました

回答No.3

kaitara1

仕事に専念することではないでしょうか。

お礼

ありがとうございます
一番大切なことですがそれだけではダメなようです

回答No.1

togurin

態度に出てしまうとか体格のせいにする時点であなたはうまくやれません。
普通もっとうまくやりますよ。自分を殺してでも。
定年まで今の会社で過ごすには皆が出てきており自分にできていないことを見極めることです。
私はあなたではないので何を改善すべきかは分かりません。
あなたが分からないのであれば誰も分かりません。
別に我慢ばかりすることがいいことだとは思いませんが、
定年まで勤めたいのであればある程度我慢は必要です。
繰り返しになりますが何を我慢するのかはあなたが見極めることで、
それができないのであればどこで働いても同じでしょう。

お礼

的確です
ありがとうございました
他人の芝生は青く見えています