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部署に若い人がいなくて辛い
20代の女です。 3年前、転職してきて初日、部屋に入ってすごくびっくりしました。部屋に15人、40代以上の男性ばかりの前で、入社の挨拶をしました。 そんな事入社前に聞かされていたらすごく悩んでいたと思います。もう少し就活を続けていた可能性もあります。 それでも、すごく辛かった一つ前の企業から救ってくれて、即決で内定をくれて、本当にありがたかったです。 俗に言うホワイト企業だし、みんな優しいし、セクハラなども絶対せずにむしろそう思われる事をものすごく嫌って、すごく気遣ってくれます。仲良く話すようになっても、プライベートな質問は絶対にしてきません。 体調が悪いと気遣ってくれますし、同年代がたくさんいたら逆に面倒なことが多いのもわかります。すごく楽だなぁとこの3年間思ってきました。 しかし、ここ数週間急に、こんな場所にずっといていいの、、？という疑問がふと湧いてきました。 若い企業でバリバリ、ライバルの同年代にイライラしながらも成長していく子達が羨ましくなってきました。 ないものねだりなのはわかりますが、せっかくの自分の若さをダラダラと無駄にしてしまっている気分になります。 また、やっぱりおじさん達なので貧乏ゆすりや紙をめくる時の指舐め、変な声のため息やあくび、舌打ちなど気になることも多いです。 性格はいい人達ですけど、いやなものはいやです。 せめて、あれはキモいよね！！と笑い合える同年代がいれば気晴らしにでもなるでしょうが、いないのも寂しいです。心の中で、気持ち悪いなぁとおもって終わりです。 同じようなことで悩んでいる方、いらっしゃいまけんか？
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- suqping
- ベストアンサー率42% (8/19)
独身、アラフォーの御一人様です。 「以前の辛かった企業から…。」とありますので、入社された当時の貴女様はかなり疲弊された状態だったのだと思います。それが現在、職場環境に物足りなさ的な感覚が芽生えて来たのは貴女様が「元気に」なられたからだと思います。まだ20代、私なら新しい職場を探しても良いと思いますし、賛成です。 ただ、40代～の男性陣の集まる職場でセクハラパワハラが一切見受けない恵まれた職場は「現在の職場だけだ」と思ってください。相当 人格に優れた方々の集まる部署か、職場のコンプライアンス部署が相当に機能している企業なのだと思います。 私事で恐縮ですが、管理職手前に来る現在まで「殺意をもよおすパワハラ」を何度も受けて参りました。不倫の噂、やって無いことをやった等を吹聴され、低評価のまま数年～過ごした記憶は、元凶となった連中が消えても記憶からは消えません。何度も精神的に追い詰められながら生きています。職場という戦場に於いて「女のくせに」は無くならないのです。同性は、更に要注意です。職場での同性は「仏の顔をした蠍」です。お気楽パートなら友達感覚の喧嘩で済みますが、そうでないならば同性こそ要注意です。 20代なら大丈夫です。現在の職場には「私を助けてくださって ありがとうございました。」と去っても良いと思います。苦難や困難も必ず待ち受けていますが、新しい世界を見ることに躊躇するには 貴女様はまだまだ若すぎますよ。嫌なことばかりではありません。困難の中で得る仲間も出来ますし、パワハラ等を通し「男を見る目」が出来ます。そして「女というイキモノの本質」が見え、同性の過ちや不義理を許せる様になります。 私は、貴女様の新しい未来を応援します。
- 熊童子（@kumadouji）
- ベストアンサー率33% (6/18)
つまり、あなたの悩みは「働きやすい職場ではあるが、同世代はもっと職場で切磋琢磨して成長しているように思えて、焦りが生じた。また、気晴らしの雑談ができるような同世代が職場にいないことに、寂しさを感じている」とういことでしょうか？ 以下、それを前提として、わたしの考えを述べます。 まず、成長したければ、今の職場のままでも工夫次第で成長することは可能だと思います。 業務内容的にも、人間関係的にも、ぎちぎちに管理されているような職場ではなさそうなので、 あなたに任された業務を効率よくこなして、終業時間内の余った時間を「あなたが習得したい分野で、なおかつ、所属している部署の業務にも生かせる分野」を勉強する時間にしてしまうのはどうでしょうか？ 同じ部署にライバルがいなくて、もしライバルが欲しければ、同じような勉強をしている人が集まっている「ネット上のコミュニティ」などに参加してみては。 もしくは、「過去の自分」と「現在の自分」を比較することで、張り合いが保てるかもしれませんね。 また、同世代と気晴らしの雑談は、職場外のコミュニティに求めるとよいのではないかと思います。 おじさん達の言動がもうまったく耐えきれないようであれば、異動・転職した方がよいかもしれません。ですが、今のあなたは、そこまではダメージを受けはいないように見受けられましたので。 心に余裕がある仕事環境で、自分なりに目標を立てて達成していくことで成長や充実感を得て、気の合う仲間は職場外で調達というのが、あなたの幸福度が大きくなりやすい状況ではないかと思いました。
- pipipi911
- ベストアンサー率22% (1029/4602)
私の回答は、 垂直思考を休止して、 水平思考で、シッカリと イマジネーションを働かせて 読むことをお勧めします。 職場では、 与えられたミッションを完璧に 遂行し続けることが大事で、 同世代の人と 仲良しグループをつくって 楽しむ場ではない筈なんですけどね。 嫌ならば、アナタ様のお望みの ステージに移りましょう。 ［眼光紙背に徹す］的な 文章の読み方を 研き上げてみませんか。 アナタ様は、幼少期からの生育史の中に 生じて来ている負の感情エネルギーを クリアできていない雰囲気を感じます。 で、それがアグレッションや隠れホスティリティの 原因になっていますので、この先、 穏やかな気持ちで暮らしたいのであれば、 負の感情エネルギーを処理することを お勧めします。 Good Luck！ Ciao.
補足
あんな気色悪い回答をもらった後に、あなたの書いた文章は1文字も読みたくありません。すみませんけど、あなたは人にアドバイスできる人間じゃないと思うのでわたしにはもう二度と回答しないでください。
- LOTUS18
- ベストアンサー率31% (1807/5783)
ちょっと慣れて、飽きてきたのかなあと思います(;^ω^) あとは仕事自体が物足りなくなってきたとか。 あれはキモいよね！は友達にネタとして話したら 共感を得られるので 必ずしも同僚でなくても解消できるストレスです。 同年代っていっても自分で選べないから 合う人ならいいけど合わなければストレス倍増です。 転職するほどでないなら スキルアップして数年後の自分の「やりたいこと」ができるように 今を見つめなおすといいと思います。 日経ＷＯＭＡＮでも読んでみては。 私はそういう感じのもっと小規模な会社にいました。 その後色々職を変えましたが どこも一長一短でした。 同世代だと女性で面倒な人が一人でもいるとほんと面倒だし (無意味なマウンティングに否応なく巻き込まれるからです) 若くてもそうじゃなくても男性で 女性との距離の取り方が適切でない人がいれば 「そこから言わないとわからないか～」とガッカリすることもあるし セクハラは笑って許せという社風だと そうでなければその場所にいるのは居辛い感じになるし 機嫌の浮き沈み激しい女性上司は顔色をうかがって 質問の仕方や指示の仰ぎかかたを変えなければなりません。 日常的にすぐ変えられるのは 生活パターンです。 仕事の後習い事を入れたり 週末にボランティア活動してみたり 新しい人脈を作っていくと 仕事を変えなくても生活が変わるので 気持ちも変わります。
お礼
そうなんです。まさに、飽きてきた、物足りなくなってきた という段階です。 なりたい目標も見つかっていない状態で焦りばかり募っていましたが、まずはそれを解決しないとですよね。日経ウーマン読んでみます。情報収集からですね。 女上司がいないのはたしかに助かっています。 生活パターン、仕事以外の充実をはかります。ふだんは早く寝ることしか考えてないので、、 参考になりました。ありがとうございます。
- zabusakura
- ベストアンサー率14% (2381/15945)
同じ世代の同性は、ものすごく意地悪で（それまで、あんな性格の悪い人 見たことないというくらい）男性は老いも若きも、とてつもない セクハラしてくるし、もうね飲み会の時は周りセクハラしない 男性が、がっちりガードしてくれて帰りも、その方達に囲んで貰うように 帰ってました。 きっとね、ライバルにイライラなんて可愛いものじゃないよ。 胃潰瘍で痛くて死にそうだったし・・・ みんな仲良くなんて無いと思うよ。 成長しようと思えば、かなり無理だったりハードだったりするよ。 上司とは何度も、激しく、やりあったし・・・。 だから、かなり恵まれてると思うよ。 そういう話が出来る友達は社外で作りましょう。
お礼
なるほど、、そんな可愛いものじゃない、というところに自分の置かれていない環境への想像力が足りなかったなと思いました。隣の芝は青いですね。 大変な思いされましたね、、メンタルやられない環境の職場というだけでも恵まれていると実感です。ありがとうございます。
- NAYAMINAKUNARE
- ベストアンサー率14% (307/2063)
はじめまして。 回答を見ていたらおきのどくにみえてきました ナンバーワンみたいなのがたくさんいるわけですよね。 気になるから気にするので、もういないこいつらは長くないと思うしかないとおもえます 若い人より、あなたも気を使うことがなくて良いかも。年寄りはいい所だけ吸収して、つめたい目で見てればいいですよ。 私もあの紙やビニール袋を取るときの指舐めや、変な雄叫び、チック痰のからみ嫌いです。 ムカついたらここで発散しましょう。 いつでも聞きますよ！笑う。
お礼
そうですよね。現実の生活では永遠に言葉を交わすこともない種類の相手ですが、ネットだとどうしても目に入ってしまうことがありますね。そういうものだと割り切ります。 いいところだけ吸収、というところに、上司に対して後ろめたさを感じなくていいんだと少し解放された気分です。ありがとうございます。
- pipipi911
- ベストアンサー率22% (1029/4602)
イケメンの若い男性は、ナンパで 見つけることにして……職場の男性は、 《パパァ、億ション買ってぇ！》 《パパァ、フェラーリ買ってぇ！》 《パパァ、プライベート・ビーチ付きの別荘買ってぇ！》 《パパァ、外洋用のクルーザー買ってぇ！》 《パパァ、自家用ヘリコプター買ってぇ！》 《パパァ、銀座のお店を買ってぇ！》 といった感じで、15人中の何人かに上手に 迫ってみませんか。 CiaoCiao.
補足
真剣に悩んでるのに。こんなところに入り浸ってるからその程度の人格なんですよ。若い子に絡んでないでちゃんと生きろよ。
- doraneko66
- ベストアンサー率11% (535/4742)
いや～みんな若い方が、なかなか疲れますけどね。 仕事出来ないし、若くて給料少ないから残業するし その空気の中、早く帰るのはなかなか気疲れします。 フォローしてたら、こちらも残業、けど、体力もないので辛いです。 それなりのベテランの人ばかりなら、仕事において吸収することも多いし、効率的に働けて何かあればフォローも入れてくれて、ちゃん早く帰れる空気にもなると思いますけどね。 プライベートでちゃんと行動して、友達を作れば良いだけのことだと思います。 女性に限っては、結構、街コンとか行くと女性同士友達になることも多いと思いますよ。 ま、それ以外でも何かしていれば お友達出来ると思います。 料理とか英会話とか楽器とかダンスとか色々な習い事 であったり、街コンだったりゲームのオフ会だったりとかとか、たくさん人が集まるものがあります。 逆に職場の友達じゃないから、あれこれ悪口が漏れたりすることもないし、気楽に職場の悪口も言えることでしょう。 それで出来ないとするなら、職場でも 出来ることないでしょう。 自分の環境が良く学べる場であり、ホワイトであることに不満を持つべきではないと思います。 男なんてどこの職場に行こうが 大した状況は変わりません。 見る目も違いません。
お礼
とても参考になりました。 プライベートでできないなら仕事でできるわけがない、というところでしっくりきました。考えてみればプライベートの友人関係が最近薄くなってきていて、そのせいで会社の人間関係を大げさに捉えていると気づけました。 たしかに周りに同調した残業はイライラするし自分なら耐えられなさそうです。。。 習い事などの具体的なアドバイスもありがとうございます。行動してみます。
- kaitara1
- ベストアンサー率12% (1154/9141)
しかしまともな男性というものがどのような人なのかが良く分かれば将来理想の伴侶を選ぶときに大きな助けになりませんか。ないものねだりというよりも見当はずれの悩みだと思います。
補足
上司が男だというだけで伴侶というワードに結びつくのがよくわからないのですが、考えてみます。
- seble
- ベストアンサー率27% (4041/14683)
ヘイ、ヘイ、ヘイ。 あんたは会社に何しに行ってるんやん。 仕事やろ？お友達とサークルやってんのと違うねん。 そんな態度ならパワハラするよ。
補足
あなたのような気持ち悪いおっさんがいなくて良かったなぁとは思えました。
お礼
そうなんです、管理がゆるめで自由の幅が広いです。活かしきれてない時間がたっぷりあります。 お金を貰っているのに勉強に使うのはいかがなものかと思っていましたが、無駄に過ごすほうが良くないですよね。 よく考えてみれば、他分野のことも今の仕事に結びつけて、業務中にも吸収していけそうです。 仕事外の充実をはかりつつ、次のステップアップに向けて業務中にも勉強したいと思います。ありがとうございます。