働き方改革と言っているけど月にどの位残業してますか

質問

タンクローリーの運転手をしています。
６時過ぎから１７時ぐいらいで終わります。
ほぼルート配送なので激務では無いです。
月曜日から土曜日まで仕事で日曜日は休みです。
世間では土曜日も休みの会社が多いとは思いますが不満は無いです。
お盆休み正月休みなどは有ります。

給料は安いですが過労死するまでの労働時間では無いです。

ニュースや新聞を見ていると世間では人手不足で長時間労働が当たり前のようになっていると感じます。
他の方がどの程度の残業をして激務になっているのか気になり質問しました。

残業禁止の企業や働き方改革で残業が無い、少ない職場も有るのでしょうか？

また過去に残業が月に１００時間などを経験した人に聞きたい事が有ります。
残業は苦しかったと思いますがキャリアアップやスキルアップの為には役に立ったのでしょうか？

回答No.6

dell_OK

残業がない、または少ない職場はあります。
私が出向していた会社がそうでした。
製造期限が決められていて、
このままでは間に合いそうになかったので、
残業で間に合わせようと思ったのですが、
残業が禁止されていたので、
残業はさせてもらえませんでしたが、
期限に間に合わないなら間に合わないで、
期限をのばす方向で考える会社だったようです。

残業が１００時間ぐらいの経験はありますが、
苦しくはありませんでした。
やってて楽しい仕事だからだと思います。
これによって私になにかアップしたものはありません。
ただ、残業でどうにか間に合わせよう、
と言う考え方の人間になったくらいです。

回答No.5

gongorogon

働き方改革？
それを旗に掲げているお偉い方は、一般企業の事をどれだけ分かって言っているのでしょうね。務めた事あるのかな？
数字の操作によるからくりで、国民を欺いたのではないかと言われています。
あ、これを言うと当サイトでは削除かな？
とりあえず、１００ｈ越えでスキルアップなど無いです。
稼げるうちに、稼がせてもらっただけ。

回答No.4

nogikeyaki46

僕は正社員やフルタイムの経験が無いので、残業も休日出勤も無いですが、やはり赤字と青字の数字の日は必ず休みにして、年間休日110日以上、週40時間以上は働きたく無いです。

回答No.3

hiodraiu

もう何年も残業はゼロです。仕事は私が見積もりをして、それに則って計画を立てて進めていますが、そもそもの見積もりに、かなりの余裕が乗せてあるので、相当なトラブルでもない限り余裕で仕事を終わらせることが出来ます。

大昔には数ヶ月連続で100時間以上の残業なんてこともありましたが、それがキャリアアップやスキルアップに役立ったとは思ってません。収入が増えたくらいにしか考えていなかったです。そもそも100時間なんてのは色々と破綻した状態ですから、そこでキャリアアップやスキルアップに繋がるようなことは出来ないと思います。

回答No.2

ミッタン（@michiyo19750208）

残業って言葉の響きがイヤですね

私は頑張っても1日30分が限界

月換算で10時間です

その昔、6勤1休13時間と言う仕事をやっていました

キャリアアップもスキルアップもなぁーんもなかったですね

回答No.1

中京区 桑原町（@l4330）

若いころは100時間超の残業を10年ほど続けました。
仮眠なしの34時間連続勤務なんてのも何度もしたし....
収入は増えたし、人の倍の時間を働いたのだからそれだけ多くの経験を積みました、それが理由かどうかは判らないが30人の同期の中で昇進はトップ組でした。
最近の10年は残業0の月が何カ月も続き、どうしようもなく残業しても月に2～3時間の残業は年間数回あるだけです。