インフルエンザの人は出席したら、刑罰あり？

質問

インフルエンザの人は出席したら、刑罰あり？

インフルエンザの人がわざと
診断書が有りながら出席したら、犯罪ですか？

インフルエンザ＝皆かかったら会社終わる
イメージがあるので

どうなんでしょうか？
知らずに来ちゃったとかで
1回は大目に見てくれますか？

回答No.4

barugas · ベストアンサー

刑罰はないですが、会社からこっぴどく怒られて評価が下がる可能性はあります

回答No.3

Milkystrawberry

この前後輩がインフル
かかりましたよー…。
「体調わるい風邪かもー」って
話してて症状重くね？？
て聞いてたら翌日インフル
でしたって電話が…！
後輩怒られませんでしたよ。
でも、体調悪いならちゃんと
話さないとねって注意だけは
受けてたかな…。
後から、後輩と話したら
「インフルだと
思ってたんですけどね！」
という言葉が出て来て、
愛想笑いが凍りましたけども…。
学生バイトだったので、
「え？早退して、
病院行っても良かったのよ？」
ってやる気があると誉めるべきか
インフルと風邪を同列してると
注意すべきか…。たぶん後者が
正しいかったんだろうな…。
インフルが周りに写ると厄介なので
知らなければいいですけど
知ってて出勤は当然すごーく
怒られますよね(；´∀｀)

回答No.2

smi2270

刑罰はないですよ。
風邪気味だなー・・って思って数日出勤してから
治らないので病院を受診して初めてわかるケースも多いですし
予防接種を打っていると、症状が軽くで済みますので
インフルエンザと気付かないまま。。なんてこともありますからね。

病院で「インフルエンザ」と診断されたなら
その個人の常識的行動が求められるだけですよ。

回答No.1

ImprezaSTi

インフルエンザ罹患に関してですが、会社であれば、最近は勤務規定があるはず。で、それを無視して出勤して、周辺の人にうつさなければ何も無いが、うつせば、当然、元を正されるので責任論になる。厳重注意は下るでしょう。

貴方の仕事は、罹患時にも出勤しなければならないほど重要なのですか？　会社という組織で、貴方に全責任を負わせているのは、会社の組織として失格です。

単に貴方の気まぐれな思いなのであれば、出勤するのは止めて下さい。他の方の迷惑です。他の方が罹患することによる損失が大きい。