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抑うつ状態の過ごし方について

こんばんは。 自分は、今年の4月で1年が経過する新卒の社員です。 土曜日に医者から抑うつ状態と診断され、明日から休職に入ります。(2週間) 抑うつ状態を上司に報告した際に、「メンタルを強くする為に、教育したのにこれじゃ期待を裏切られたね。」と伝えられてしまいました。 自分のメンタルの弱さが結局、今の状態になったんだと思うと余計に失望しました。 以前、別支店の社員さんもうつ病に掛かってしまい、ミーティングの際に「メンタルが弱い奴は正直困るよね~。」と上司が言っていました。 体育会系の会社なので、メンタルについては非常に厳しくなっています。 ついて来れないなら、辞めても構わないとのことで上司は割り切っています。 それに追い打ちを掛けるように、来週の3月1日付けで異動になることも告げられました。。。 事前に、異動になるかも・・・?というお話はあったのですが、急ではなく来年度になるだろうね。 と上司から伝えられていました。 それが、今日のしかも、診断書を出した後に突然告げられ・・・正直、頭が真っ白になりました。 その後、事前に症状が起きていることを相談しなかったことに対して、部長や人事のことは考えなかったの?と質問攻めにあってしまいました。。。 確かに、事前にきちんと相談するべきだったことに対しては、自分が悪いと思っています。 でも、人事異動を告げるタイミングや来月に変わるのであれば、もっと早く伝えて欲しかったという思いがあります。 休職明けは新しい職場になることが決まっており、この2週間ゆっくり休めるように思えないのが正直な気持ちです。 元々、教員になりたいという意志もあって、それも含めて考え直した方がいいのかな?とも思っております。 休職の間は、好きなことをやって身体と心休めてください。とネットとかで調べると出てくるのですが、今の私には、その余裕がないというのが本音です。 特に、新しい職場に配属は・・・。 この期間はやはり、物事の決断は先延ばしにして、好きなことやゆっくり体を休めることに 充てるべきなのか?少しでも、新しい職場のことを考えておくことが必要なのか? どのように過ごしたら良いかアドバイスを頂けたらと思います。 それ以外に、会社の対応や私自身の問題点の指摘でも構いませんので、お願いします。 ご回答の程、宜しくお願い致します。

みんなの回答

回答No.3

抑うつ状態という意味は『過去と未来』に心の重心を置いている事を意味します。メンタルが弱いという意味も同じです。他の言い方をするなら『心が今此処には無くて、過去と未来を行ったり来たりしている。』という意味もあります。 今現在にしっかりと『身も心も置いている時』『過去も未来も此処にはありません』今現在が全てになっています。今現在に自分の全てを投入する時『そこには、自分がありません』此処が分る時、メンタルが強くなったといいます。 メンタル面が強いという意味は、今此処に『自分の全てを投入出来ている姿です。』この時『期待する心は捨てています。』期待する心は過去と未来を見ている心です。 次の動画を見て下さい、人間の深層心理を描いています。人間の心が現在に生きているのか、或いは過去と未来に生きているのかの違いが現れています。 URL:http://www.youtube.com/watch?v=ldSoKfFYKqM もし出ないようでしたら、ジルボルト、テーラ脳卒中と検索して下さい。 過去と未来を見つめているよりも、今現在の目の前の出来る事に『最善を尽くす事』が貴方の課題です。今現在の変化に『臨機応変の対応をする事』を求められています。 何処に居ても『貴方の周りは刻一刻と変化しています。』その変化には繰り返しなどありません。毎日が違った形で変化しています。そういった変化に対応する事で、貴方の心は動き出します。 抑うつ状態とは『周りの変化に対応しないようにするために、心が一箇所に留まっている状態の事です。』周りの変化に『心が躍るようになった時』貴方の抑うつは『胡散霧消しています。』 一箇所に心が止まっていると言う意味は、何もしないようにしている時です。『無意識の自分を無視している時です。』 心が動いている時とは、貴方の我が無くなっている時です。『我』が無くなっている時とは、貴方が『我を忘れている時です。』言い方を変えるなら『貴方が夢中になって』何かに打ち込んでいる時です。この時は『貴方の無意識が身体も心も支配している時です。』 何もしないで『過去と未来に付いて想像したり、落ち込んだり希望を膨らませたところで』全て妄想に過ぎません、現実に一歩を踏み出す以外、貴方の苦しみはなくなりません。 現実に一歩を踏み出すとは、今此処で貴方の期待する心を捨てて、期待しない心=意識していない貴方の心に任せる事が試されています。

  • msky-m
  • ベストアンサー率33% (6/18)
回答No.2

今現在、休職(辞めましたが)しています。 私も会社に相談(製造系の小さな工場)しましたが、私の場合復職まで1~2カ月との診断で、「さすがにこれだけの期間空けられると」といわれ、ぐだぐだ言い始めたので退職しました。 家族もいるので、正直迷いはありましたが、辞めて多少気は楽になりました。 私は病院と薬が変わったので、医師の言うとおり1カ月くらい休もうと思っています。 場合によっては入院も視野に入れています。(糖尿病でインシュリンを持っているので、過剰投与してしまいそうになります。) 休んでいる間、何をするとか決めていません。 逆に、ただボーっとしていようと思っています。 質問者様の年齢にもよるので、一概には言えませんが、今努めている会社は辞められたほうがよいと思います。 自分を痛めつけても何もなりませんし。 私自身、40手前で転職は厳しいですが、なるようにしかなりませんし。 体育会系なので自信はあったのですが、モチベーションが違えばついていけませんよ。 「気合いで~」とか「根性で~」とか、時代錯誤も甚だしい。 あなたの上司はそれで乗り切ったのかも知れませんが、給料だってちがうでしょう(賞与含め) 終身雇用の時代じゃないですよ。仕事は合う合わないありますから。 もし教員免許をお持ちなら、そっちに舵を切っても良いと思います。 ただ、私の知り合いの教員は「今の時代はやりづらい」と言っていたので、バイトで塾の講師とかやってみて、いけそうだったら本格的に踏み出しても良いと思いますよ。

noname#202739
noname#202739
回答No.1

やめるなら、体育会系じゃないところがいいですよ。 それはまぁ、よくわかっていると思いますが。 うつに対しての認識はそれが現実なんですよね。 最近ですから、「うつ病」が一般的になったのは。 ちょっと上の代から見たら、「なまけている。メンタル弱い」になっちゃうんでしょうね。 現実を嘆いていても仕方ありませんね。 それにしても、あなたの職場はとくにひどい。 うつ病の人が続出しているんだから。 別の場所を探したほうがいいでしょう。

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