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職場の女同士の付き合いについての悩み
- 職場の女同士の付き合いについて悩んでいます。特に意地悪な人がいて、仕事も教えず自己中でわがままな態度です。
- 仲良くしている人たちはその人を持ち上げてばかりで、私だけが苦労しています。
- 特に一人の人間については、私を巻き込んだ愚痴や噂話をしてきて、とても気持ち悪くなります。また、仕事場では関係の良いふりをするため、辛い状況です。
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質問者が選んだベストアンサー
私なら、家の事情や親戚づきあいなどで あまり休日は空いていないという言い訳をするかな…と思いました。 実家元で親戚がよく来て接客しないといけないからあまり家を出れないとか、 祖父母が入院していて定期的にお見舞いに行っているとか、 母親が車を運転できないから運転手をやらないといけないとか、 既婚の兄弟姉妹がいたら、休みごとに実家に帰ってきて、 子どもの面倒をみてもらいたいと頼まれている・私も姪甥に会いたい、とか。 (おじおばで姪・甥バカな人は多いので、この辺信憑性あると思います・笑) 何度も断りたいなら、その都度それぞれに理由をつけていると確実に逃げがばれるので、 普段からあまり予定が空いてない設定の理由付けの方が、断りやすいと思います。 嫌で断っているのが丸分かりだと、下手すると攻撃対象になる懸念があるので、 そのカモフラージュのためにたまには参加するかも？(＾＾； 「今回は断ったから参加しようかな？」とか… 多少苦痛でも、自分の仕事環境を整えるためなら、私なら我慢します… >プライベートで前にやめたスタッフを集め、Ａの文句ばかり言う無駄な時間に付き合わされました。 これは定期的に開催されていて、未だつき合わされてるのでしょうか？ それともこれ１回きりでしょうか？ Ｂさんはここまでやっているのに、Ａさんには良い顔をしているのですよね。 ということは、下手したら裏切られて 「彼女はあなたのことを良く思ってない」などと告げ口され、 職場内での立場が悪くなる可能性があると思います。 Ｂさんだって参加していたとは言え、何とでも言い訳はできますし、 事実を曲げて伝えることもできますから。 悲しいですが人間、最初に聞いた人からの情報を一番信じる傾向にあります… なので、私なら今後開催されてもこの集まりには絶対に参加しません。 何とでも理由をつけて断ります。 これは、あってもしょっちゅうではないと思うので、 職場でのプライベートな集まりよりは断りやすいのでは？と… 私なら、質問者様と同じような対応でずっと我慢して過ごします。 次に就きたい仕事や当てができるまでは、辞めません。 自分の精神的な我慢だけで何とか済む職場なら、 慣れた仕事を辞めるのはもったいないですし… ＢさんはＡさんが嫌なのに、Ａさんも加わるスタッフのプライベートな遊びを、 何故企画するのでしょうか。 尋ねてみたことはありますか？ ＢさんがＡさんの悪口話を出した時を見計らって、 一度聞いてみてもいいかも？と思いました。 (私は職場に限らず、悪い内容の話をする時は、 絶対信頼できる人相手でない限り絶対に自分からは話題を出しません。 変な話、盗聴されていたとしても、 「同意はしてない、悪くは言ってない」と主張できるような話し方しかしません。 また、「そうですね」等同意にとれる相槌も絶対打ちません。 「へえ～」「そうなんですか…」とかだけで終わらせます。 誰が聞いていて・もしくはその本人が、相手に話すかわかりませんから…) 回答を知るためではなく、Ｂさんがどう考えて行動しているのかが、 この回答で少しでも分かるのでは…と思うからです。 質問者様のような人なら、嘘かどうかは話を聞いたら分かると思います。 私ならまずは、 Ａさんよりはマシだけど付き合うのにストレスなＢさんを、 どういう人かしっかり観察し、どう行動すれば機嫌を損ねないか、 きちんと把握することに尽力するかなと思います。 彼女に対する行動パターンを自分なりに決めておけば、接するのも少し楽です。 仕事だけに集中したいのにまったくアホらしいですが… でも仕事環境を整えるのも仕事の一つと割り切り、 自分が少しでもストレスなく仕事できるように頑張るかなと(＾＾； 女性ばかりの職場、私も経験はありますが、 仲良しグループだと思っていたらその人が休みの時に他の人が悪口を… 気持ち悪いしげんなりしました。 同時に、私が休みの時は私も悪口言われてるんだろうなと思いました(＾＾； 今は殆ど男性の職場で、本当に過ごしやすいです。 仕事の内容もさることながら、職場環境や人間関係も相当仕事に影響するなと痛感します。 質問者様も、早く次の職場が見つかるといいですね。 少しでも参考になることがあれば幸いです。 長文失礼しました。
その他の回答 (1)
- Glico1965
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簡単な方法は、母親が精神的な病気なので、私が職場の旅行に行くと言うだけで、私を置いて遊びに行くのか？と、半狂乱になるんで、たまに顔出さないと…と、言うのが、年齢の若い人でも使える、介護逃げかな？
お礼
アドバイス有難う御座います。 親を理由に、というのは相手も 納得しやすそうで良いですね・・。 大変参考になりました！ 有難う御座いました。
お礼
沢山の詳細のアドバイス、大変参考になりました。 有難う御座います！ そして、普段から「不可避」な理由を作っておくのは とても良い考えだなと思いました。 家族や親戚に関わるものなら特によいですよね。 仕事の環境をよくするために付き合うというのは 私も納得です。 ただ、一人を抜かして悪口を言う会合は やはり良くないですよね・・・！！ これからは、絶対参加しないよう心がけます！ ＢさんがＡさんを含む集まりを企画する理由は、 もし聞けそうな雰囲気になったらトライして みようと思いますが・・、Ｂさんも神経質な部分があり、 いつ天秤が変わるか分からない危うさを持つので 慎重にしようと思います。 そして、回答者様の言うように 決して悪口に同意せず、「そうなんですか」という 対応で済ませていきたいと思います。 Ｂさんについての把握もしていく必要がありますね； ＞仕事だけに集中したいのにまったくアホらしいですが… でも仕事環境を整えるのも仕事の一つと割り切り、 自分が少しでもストレスなく仕事できるように頑張るかなと(＾＾； 全く同意です。 次の仕事のビジョンが見つかるまで時間は かかると思いますが、次は男性のいる現場を 選びたいと思います。 この度は丁寧なご回答、誠に有難う御座いました。