損害金？？

質問

宜しくお願いします。
知人が困っております

質問
嫁が子供の病気で働いている仕事を
を休みました。
（保険代２万２千円が出ています）

その仕事場より現金書留で
仕事の欠勤分の損害８万円を支払えと
現金書留？できたらしいです。

嫁の仕事　医療関係
２日で１万円程の給料です。

払う必要があるのでしょうか。
お知恵をお貸しください。

回答No.1

seble · ベストアンサー

1円も払う必要はありません。
有給休暇にして賃金請求してもいいくらいです。
（欠勤したあとから有休にするには会社の同意が必要）
ただし、当人が病院長とか事務長とか、かなり責任がある地位だとだいぶ違ってきます。
日給5千円という事は無いでしょうけど。

現金書留ではなく内容証明ですね？病院名の請求なら放置で構いません。
（出勤していないのですか？）

弁護士名で来た場合は、録音して連絡した方がいいかもしれません。
相手の言い分をただ聞く、払いませんとだけ言う、言質を取られるような余計な発言は一切しない、分からない、返答は保留。録音は必須です。録音できないなら連絡しない方がマシかもしれません。もちろん、レコーダー持参で直接行ってもいいですが。（当然ですが、弁護士の場合だけの話です）

これが、もし裁判所からの「特別送達」だった場合は無視できません。
期日に必ず出席して抗弁しなければ一方的に負けます。
（期日を変更してもらう事はできますが、子供の病気でも電車が止まっても欠席はできません。大地震でもあれば延期になるでしょうけど）
なるべく弁護士委任した方がいいです。

お礼

ありがとうございました。
後々のことや、細かく教えていただき助かります。
すぐ知人に教えてあげたいと思います。