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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:出産手当金についてお聞きしたいです。)
出産手当金の計算方法と給料日について
このQ&Aのポイント
- 出産手当金の計算方法と給料日について詳しく教えてください。
- 出産手当金は産休中の収入減少を補うもので、具体的な金額については、収入の一部をベースに計算されます。
- 給料日については、産休中も普通に給料が支払われるかどうかについても説明してください。
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質問者が選んだベストアンサー
(1) 標準報酬月額が17万円でしょうから日額に換算すると30で割って5667円 この2/3が支給されます。3778円です。 これに産前産後休暇の日数を掛けます。98日(14週)だとすると37万244円です。 産前産後休暇は産前が6週間,産後が8週間ですが,実際の出産日が出産予定日よりも後になると,その分だけ支給対象日数が増えます。 産後が8週以降は支給対象日数にはなりません。 (2) 通常は3日分の給与から社会保険料を引きます。マイナスになれば逆に支払うことになります。 なお,11月分から2月分までも社会保険料を払う必要がありますよ。会社から毎月請求書が来るか,復帰した時にまとめて支払うか方法はわかりませんが... さらに住民税もね。
お礼
返事が遅れてすみませんでしたm(_ _)m 回答ありがとうございました★