• ベストアンサー

敬称について

男性の上司35才(課長)から女性の部下39才で入社は先(係長)を呼ぶ際「○○君」というのは失礼にあたるか教えてください。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
回答No.4

上司と部下の関係という意味では、ビジネス的には(年齢を知らないものとして)ありえるかもしれませんが、 上司が部下に対しての共感力の欠如をさらけ出しているように思います。 100歩ゆずって年上でなくっても、女性の部下を君付けとか、昭和時代のドラマですか??ないわ~!? ってかんじですね。

0033161
質問者

お礼

お答えありがとうございました。 なんだかスッキリした気持ちです。 「昭和っぽい!」 使わせていただきます!

その他の回答 (3)

noname#161690
noname#161690
回答No.3

仕事上であれば、 失礼というか、 ビジネスマナー上、不適切です。

0033161
質問者

お礼

お答えありがとうございました。 それとなく、注意(?)できるか挑戦してみようかなと思います。

  • qazwsx21
  • ベストアンサー率32% (1286/3939)
回答No.2

今の時代、小学校の教師が学級の児童に対して男女を問わず「○●さん」と言っていますから、そういうことから言えば「君」では失礼かもしれません。

0033161
質問者

お礼

わかりやすいお答え、ありがとうございます。 急にそのように呼ばれてイヤな感じだったので…。 なるほどですね!

  • ojisan-man
  • ベストアンサー率35% (823/2336)
回答No.1

失礼かどうかは「言われる側」が感じることです。 たとえ上司であっても、自分より先輩の部下に対しては敬意を表すために「さん」づけで呼びかけるべきと私は思いますが、その上司はそういう考えは持ち合わせていないのでしょうね。 ひょっとするとその上司は、自分の力量に自信がなくて精一杯の虚勢を張るため、あえて部下に「君」づけしているのかも知れません。 あなたが「入社が先で39才の係長さん」かどうかは別にして、そんな瑣末なことはあまり気にせず仕事で見返してやればどうですか。 上司が一目置くようになれば、自然と呼び方が変わるかもしれません。

0033161
質問者

お礼

なるほどです。 思い当たることがあります! 今までは「さん」づけだったのに、最近自己都合で休みや時間短縮のお願いをする事があり、逆に「一目置く」のをやめた感じです。 回答ありがとうございました。 とても納得しました。

関連するQ&A