積極性

質問

昔から「積極性がない」「自分で仕事を見つけて動くことがない」と言われます。確かに空気を読むという能力に自信がないので、その場で必要とされている仕事がよくわからず、その上気が小さいので、自分から動くことができません。特に不慣れな場所だと下手に動くと迷惑がかかりそうで、ますます動けなくなります。そういった場では「何か私にできることはありますか？」と言うことを心がけているのですが、かなりの割合で「ない」と言われ、結局木偶の坊です。そんな何もできない、気の効かない自分が嫌になります。
まだ先ですが若干就活も視野に入りそうなので、社会人として致命的なこの短所をいいかげん直していきたいのですが、何をどうすればいいのか見当もつきません。自分の中で考えていくと「っていうか積極性って何？」などというところまで悩み、頭が混乱してしまいます。
「積極性」はどうやったら身につけ、発揮できるものですか？また、前述のように「あなたがやる作業はない」ということを言われた場合は勝手に自分から仕事を探してしまうべきですか？それとも、引っこんでじっとしていた方がいいのですか？
どうかこんなダメ人間に優しいアドバイスをよろしくお願いいたします。

回答No.4

sakura-333

＞特に不慣れな場所だと下手に動くと迷惑がかかりそうで、
その通りだと思います。
空気が読めるから迷惑になる事も理解できるのではないでしょうか？
そこまで考えが及ぶのだから、慣れれば自分で動けるようになると思います。

＞かなりの割合で「ない」と言われ、結局木偶の坊です。
仕事の量は時間によって変動するものなので、何もなくても特に気にする必要はないと思います。
暇な時は雑談をして時間を潰す人もいますが、そうでなければやはり普段手に付けられないところの整理整頓や掃除あたりですね。
掃除はあまり好んでする人もいませんし、一番差し障りがありません。
但し、別に掃除をしている人がいたら嫌味になる場合もありますが・・

回答No.3

gingles

積極性ですよね。。。積極性ありすぎるのも逆に問題ですよ。何も知らないのに、勝手にどんどん物事を進めていき、逆に迷惑をかける場合もありますからね。。。一つ間違えると「勝手な行動」ですので、とても危険です。

だから、今のように、上司の方に「何か私にできることはありますか？」と聞きながら仕事をするのが正解です。そういう風に聞きながら仕事をしていると、徐々に「自分がどう動くべきか」が分かってきます。

働き始めは、余計な事を勝手にするよりも、言われた事を確実にする事の方が、正解だと思いますよ。ただ、「何か私にできることはありますか？」と一度聞いて、上司から与えられた仕事は、次からは、自分から進んでしてくださいね。その仕事をして良いかどうか分からないときは「今日は、○○しましょうか？」、「今日は○○ありませんか？」と聞けば、余計な事をする羽目にはなりません。そういう風に仕事をもらってゆけば、徐々に仕事を覚えてけますし、上司にもかわいがってもらえます。

上司の人も忙し過ぎると、本当はしてもらいたい事があるのに、与える仕事を考えるのが面倒だったり、考える時間が無かったりで、つい「無い」と返事してしまうこともあります。それを配慮して、こちらから、「今日は、○○しましょうか？」、「今日は○○ありませんか？」と聞けば良いと思いますよ。

また、「無い」と上司から言われた時に出来ることは、「掃除・整理整頓」をすればいいと思います。男性でも女性でも、最初は掃除からスタートできます。これ、簡単そうに思えるけど、出来ない人が非常に多いです。

大掃除じゃ無くていいです。ファイルや書籍をきれいに並べる、机を拭く、ごみを集める、またキッチンがあれば、そこの掃除やカップをきれいに並べる。。。掃除・整理整頓すべきところは沢山あります。例え会社に掃除の業者が入っていても、細かいところの、「掃除・整理整頓」はできてない場合が非常に多いですよ。また、掃除をして良いかどうか分からない時は「○○をきれいにしておきましょうか？」と聞けばいいですよ。

ただ、一点注意。他の方の管理物・エリアには、頼まれない限り、絶対に触れてはいけません。掃除・整理整頓をするのも、掃除して良いかどうか上司に聞くのも、「会社の人が共有している物・部屋・スペース」に関してだけです。例え、上司に他の方の管理物・エリアの掃除を依頼されても、その本人に一言「○○さんから、○○を手伝えと言われましたが、お手伝いしましょうか？」と聞くのが礼儀ですよね。「必要ない」と言われたら「私、何時でもお手伝いできるので、必要ならお声をかけてください。」と言えば、差しさわり無いと思いますよ。

言われなくても行動できる人は「そこそこ、気が利く人」で、他人に気を使った行動・言動が出来る人が「本当に気が利く人」だと思いますよ。だから、「何か私にできることはありますか？」と聞きながら仕事をもらう事自体は、大正解ですよ。

回答No.2

jamamono2

積極性のエネルギーは遣る気ですが質問者様は長所は何ですか?…。
どんな人にも短所が有れば当然長所を見付けられないだけです。必ず有ります。自信が無いから自分は長所が無いと勝手に決め付けてるだけです。
先ず誰かに何かをして貰ったら感謝を必ず言葉と目に見える形で行動に移す事!…。
母の日にカーネーション…同じ理屈です。
人間は人を好きに成るから人の為に何かをしたい!と強く強く思うから遣る気も積極性も出ます。
恋愛が良い例でしょう…。
理由や利害や難しい子理屈は抜きに人の為に何かをしたいと思う事です。
例え今は質問者様を必要として無い方々を恨んだり憎んだり愚痴や文句…は遣る気や積極性を完全に無くします。
相手が悪いので無く全てを自己責任で捉え、自分の長所を磨き生かす事です。

根底に人の為に…絶対に忘れない事です。

相手が質問者様に何をしても、又しなくても期待や必要とされなくても周りは必ず質問者様を見てます。
卑屈に成らず前向きに成るから遣る気や積極性も出ます。

恨み憎しみ卑屈、愚痴や文句…は質問者様に積極性や遣る気を出す気が無い証拠です。有れば悲観的な考えは出ませんよね当然!…。

本当に遣る気や積極性出す気が有りますか?…。
有るなら素直に瑞々しく清らかな明るい生命で頑張って下さいませ。

回答No.1

3ukey

気づく力というのはなかなかつきにくいですよね。
でも自分が前に進みたいという気持ちすてきですね。

わたしはトイレ掃除をおすすめします。
自宅でもいいです。
素手で、たわしやスポンジで磨くことをおすすめします。
掃除ということを続けていると、こんなところにも汚れがあるとか、こうしたら使う人が便利かなだとか。もうそろそろあれがなくなりそうだなとか。あそこも磨いてみよう、あれをもってきておいてみようかな。とかいろいろ発想が出てくると大成功だと思います。
たくさんの気づきがありますよ。ステキな気持ちになれると思います。

仕事は人まねからというのもいいかもしれません。
だれか素晴らしいなぁと思う先輩を２～３人観察して、その人がなにをしているのか見ておくことです。
こんなことしていたな、とまねして次は自分がしてみましょう。
やっていくうちに次のこんなことしてみようが見つかるかもしれませんよ。

お役に立てるかわかりませんが、やりたい！なりたい！という気持ちが行動につながるといいですね。
がんばってください。