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<大至急!!>再告白をするべきかどうか、

【大至急!!】再告白をするべきかどうか、正直迷っています。 先日来、こちらで質問をさせていただいている件についての続きになります。(彼女との関係は、補足に記載してありますので、そちらを御覧下さい。) 今週のはじめにお互いの人事が発令されて、私は現在の部署に残留(新卒配属で5年目)、彼女は異動(4年目で4部署目)となり、仕事上での接点はほぼ、無くなりました(お互いに、勤務先同士の連携が多い別会社勤務です。)。 そこで、前回、告白をした際に断れた理由の「一緒に仕事をしている間」という条件は無くなりましたので、今日の送別会の後に前回告白した場所で改めて告白をしようと考えていました。 但し、彼女は新配属の部署に物凄く不安を持っていて、「正直、転職を本気で考えたいと位だよ」ぼやいています。どうやら、彼女は2年目に別な部署で同じような仕事をしていたみたいで、その時、かなり辛かったらしく、嫌な記憶がフラッシュバックしているみたいでう。最近の彼女は会うたびに、愚痴を零しています。 そんな彼女の精神状態を察しているだけに、今、再告白するのが、本当に良いのかどうか、分からなくなってしまいました。今、告白して、彼女をより混乱させるのは、自分としても辛いです。ですが、1月に告白して、その後約3ヶ月、友達以上恋人未満の関係を続けており、いつになるか分からない彼女が落ち着く時期まで自分の想いを秘めているのも辛いです。 ちなみに彼女の新しい部署は、土日の出勤の割合が非常に高いみたいで、(私は、土日のイベントは月に2日程度)あまり一緒の時間を過ごす事は減りそうです(職場・自宅最寄り駅一緒です)。 彼女の事を第1に考えるなら、告白をしないのが良いかなと思っていますが、以前、彼女には自分の事ももっと大事にしてと言われており、自分の考えを素直に伝えたうえで、彼女が落ち着くのを待つべきかな?とも思っています。一体、自分はどうしたらの良いのでしょうか? 下の補足の関係を御覧になった上で、「脈は無いよ」という意見の方でも構いません。今日の21時がタイムリミットで、あまり時間がありませんが、宜しくお願いします。 <彼女との関係> ○一緒に事業(仕事)をしている女性(同じ会社ではなく、私は3年目の担当、彼女は今年からの担当) ○はじめてあったのは去年の4月、急接近をしたのは昨年の12月中旬(※この時に連絡先を交換)から⇒メールでのやりとりは300通以上 ○クリスマス、初日の出、初詣などの各種イベントは一緒に過ごす。(誕生日はこの間にお互いに無し) ○1月の頭に私から告白 ⇒この時は、一緒に仕事をしている間は「ゴメンなさい」、でも関係は続けたい。との回答のメールがその日の夜にあり。 ○それ以降もデート(ブルーマンショーや映画)・仕事終わりに一緒に食事はしたりしています。バレンタイン・ホワイトデーはお互いにプレゼントを送ってます。 ○キス、肉体関係はありません、ボディイタッチも少ないです。 ○今後もツーリング(彼女とのタンデム)や、旅行とか一緒に行きたいねという話はしています。 ○他の部署の人にプライベートで、2人きりで居る所見られても彼女は否定をしませんでした。

みんなの回答

回答No.3

ぼくがあなたの立場なら、迷わず告白しますね。これから先、会えなくなるかもしれないのに悠長なことをしていてたって何の変化も見込めません。それに悩みのあるときにこそ、男女問わず、誰かに側に居てほしいものです。そんな微妙な心のハザマに別の男子が滑り込んできて彼女の気持ちを持っていかれたらどうするんですか。後悔では済ませれませんよ。 自分の気持ちに正直になってください。それが答えです。彼女のことが本当に好きなら、彼女の悩みを分かち合えるくらいの存在になりましょう。ぼくは脈アリだと思います。仕事やプライベートの不満(愚痴)を聞いてあげられる位置に居るのなら、少しの勇気を持って一歩。踏み込んで彼女のことを守ってあげてください。 ※告白はするべきです。それで彼女に距離を置かれても、おそらく告白をしないよりは、後悔のしかたは薄いはずです。自分の今の気持ちに正直に・・・。

回答No.2

やめるべし! と思いました。

noname#159643
noname#159643
回答No.1

今はやめておいた方がいいですね! 彼女の頭の中は、新しい部署のこと、或いは転職してしまおうかと悩んでいる最中。 そんな状況の時にあなたが告白したら、TPOを考えていないマヌケ野郎になってしまいます。 幸い、お友達関係のような交際は継続しているようなので、今は(と言うか、これから半年くらいは)、彼女の異動に関する悩みの聞き役に徹してポイントを積み重ね、新しい部署に慣れてきたかなと思う頃に告白すれば、成功する確率が高くなるのではないでしょうか。 頑張って下さい。

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