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社労士は必要か?

社長はじめ5人の小さな会社です。 会社設立1年の会社に経理担当として仕事をしてきました。 給与、社員の労務関係いっさい税理士の先生がやってくださったのですが、今後はその仕事を私にひきつぐと言われています。 給与はなんとかできるかと思うのですが、社会保険の手続き等はいっさいわかりませんし、仕事の合間にその仕事を引き受けて大丈夫かと思うのですが、5人程度の仕事でしたら社会保険労務士の先生を入れるほどのものではないのでしょうか? 素人でも簡単なのでしょうか?

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noname#155097
noname#155097
回答No.1

>社会保険労務士の先生を入れるほどのものではないのでしょうか? ないですね。 >素人でも簡単なのでしょうか? 簡単ではありませんが、その気とその時間があればできます。 わからないことがあれば、 社会保険事務所に電話するなり、出かけて行って 逐一聞けばいいのです。 とりあえず、簡単な本がでていますので、 どういうことをしなければならないか、くらいは 頭に入れておくとよいと思います。 http://www.amazon.co.jp/%E5%9B%B3%E8%A7%A3%E3%81%A7%E3%83%8F%E3%83%83%E3%82%AD%E3%83%AA%E3%82%8F%E3%81%8B%E3%82%8B%E7%A4%BE%E4%BC%9A%E4%BF%9D%E9%99%BA%E4%BA%8B%E5%8B%99-%E4%BD%90%E8%97%A4-%E5%BA%83%E4%B8%80/dp/4534042140

crazymakopee
質問者

お礼

有難うございます。 前回narara2008さんに回答頂きました。 たびたびすみません。 >素人でも簡単なのでしょうか? 簡単ではありませんが、その気とその時間があればできます。 その気と時間は??? なんです。 経理もまだまだ勉強不足のうえ社保まで勉強せねばならないのが不安です。 全て私の責任になるのが負担です。 そこらへんが私の中での葛藤です。 安直の社労士の先生に依頼してしまおうか・・・

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