きついと言われる女性のかたへ

質問

立場が上司にあたる人（女性）が、私に対して、とてもきつい物の言い方をしたり、あいさつを無視されたりします。あいさつ無視する時点でだめな人だと思うのですが、他の人にはきつい言い方とかしてるのを見たことないし、どうしてわたしだけ？と思います。
それなのに、その女性はその女性よりさらに立場が上の人に対しては、いい顔というか、私のときとは態度がまるで違うので、その女性の性格の悪さにびっくりしました。私の何が気に入らないのかわかりませんが、そんなことで、人によって態度を使い分けるのは、最低だと思いますし、なりたくない人No.１です。
　すみません、愚痴ってしまいました・・・・

どうも私は、きつい女の人に、なにもしていないのに厳しくされてしまうことが多いのですが、
悪いことはしていないのになぜだかよくわかりません。きつい女の人がいたら、教えていただきたいのですが、人によって態度が違うのはなぜですか？相手の容姿がいいと、相手に対してきつくなる原因になりますか、それとも、相手の仕事の能力が低いことですか？相手の態度や動作ですか？

回答No.2

sashakiss · ベストアンサー

＞相手の容姿がいいと、相手に対してきつくなる原因になりますか、それとも、相手の仕事の能力が低いことですか？
　相手の態度や動作ですか？

自分より美人な女性だから、というだけで、
やきもちを妬いてきつくあたる、というのは、ごくまれだと思います。

仕事の能力が低い、というだけできつくあたる、というのも考えられますが、
やはり一番ネックになっているのは、きつくあたられるあなた自身の言動に問題があると思っていいと思います。

あなた自身、おそらく「自分は謙虚にしているつもりだし、挨拶もきちんとしているし、いったい何が？」と
不思議に思っていらっしゃることと思いますが、それが決してそうではないってことなんです。

私が思うには、
あなたは自他共に認める、きっととても可愛らしく、要するに美人でいらっしゃるのだと思います。
ですから、
「私の方が容姿もきれいだから、この女性上司は、私に対してやきもちを妬いているんじゃないのかしら？」
なんてことを、あなた自身がほんの少しでも思っているとしたら・・・
そういうことって、さりげなく言葉遣いや態度に出てしまうことがあるんですよ。

自分では、謙虚にしているつもりでも
ふとした一言、ふとした行動が、目上のひとの反感を買うことってたくさんあります。

謙虚な言葉の裏に隠された、その人の傲慢さを他人がみてしまったとき
「この人、なんなの？」ってことになるのです。

何かに対して自慢しているつもりがなくても、自然とそれが自慢につながる言い回し、というのがあります。
人は、誰かに何かを認めてもらいたいときや、自分がどういう人間が知ってもらいたいときに
少しだけ、自分を良いように言う習慣があります。
でもそれは、決して悪いことではなく、当たり前のことですよね。
例えば、就職の面接など、自分を売り込むために、いろんな自己アピールをしたりしますものね。

それはそれでいいんです。
でも、言葉の使い方を一歩間違えると
「この人、いやな人」なんてことになってしまうのです。

ご自分の使われた言葉を今一度振り返って、
どこかに自慢が入ってなかったかを考えて見られてはいかがですか？

ご自分で気づくのって、なかなかに難しいですが
これに気づくことが出来れば、そういうことはなくなると思います。

お礼

謙虚な言葉の裏の傲慢さ・・・人のこういうところを見たら、いい感じはしませんが、もしかしたら私自身気づかないうちに、言葉遣いや態度にどこか傲慢さがでていたのかもしれません。このことは、とても大切なことで、なかなか自分では気づかないし、周りの人も指摘しにくいことのように思います。
このことを、肝に銘じて人に不快感を与えない人でありたいです。
回答ありがとうございました。

回答No.5

bekky1

うん、わたしもきついので、わかるのですが、
ただ、私は、本質的にどうしてもだめな人にはきつい態度はとりません。
ほめ殺しにしますから、どんどんとハシゴをのぼっていってもらって・・・・、で、はずすのは他の人が勝手にやってくれますから。

だから、その上司はまだアナタのことを「眼中」にあるわけです。

どうして、前書きにこのように書くというと、あなたがわかってないから。

【その女性はその女性よりさらに立場が上の人に対しては、いい顔というか、私のときとは態度がまるで違うので、その女性の性格の悪さにびっくりしました。】

ここね、性格の悪さ云々の前に、アナタの上司のそのまた上司に対する態度と、アナタに対する態度が
同じでないということを【性格】だとすることに、アナタの能力の限界がある。
職場はヒエラルキーがはっきりとしている場です。
下っぱが、上司に対して、いわば「ご家老様」と同じ態度で接しないということを「性格問題」として
「びっくり」するほど、物を知らないということがすなわち能力です。

【私の何が気に入らないのかわかりませんが、そんなことで、人によって態度を使い分けるのは、最低だと思いますし、なりたくない人No.１です。】

まあ、お話の世界では水戸黄門はダレに対しても、フレンドリーかもしれないが、将軍様と、それ以外、
さらには自分より身分下のものに対しての態度が違うのは「あたりまえ」だということから始まらないと
物の価値観を間違えます。

【何が気に入らない】って、己をしらなからでしょうね、たぶん。

【　すみません、愚痴ってしまいました・・・・】

愚痴るのは別にかまいませんが、
アナタが嫌う上司のように、あなたも、また、上司に対しての挨拶が、丁寧でもなく、おざなりなら、
一瞥してわかります。
いや、わかりやすいとさえいえる。

何故なら、上司の態度が、アナタ以外の同僚と違うとだけならまだしも、
そのまた上司だといい顔する、自分にはしないのに・・・はね。
ありえないのですよ。

下っ端の態度としては。

挨拶はすればいいのではなく、挨拶として通用するように、頭の角度までマニュアル化されているところさえあります。
つまりは、きつい上司はチェックもきついので、一瞥してアナタがしたくない挨拶を、仕方なく、しているのがわかるような
挨拶をしているということです。
挨拶は、「同等」ではありません。
その位置関係を反映します。

それ以下の挨拶を返すとなると、その上司は無視するしかないようないわばお返しは半返しになるのでしょう。

なくて七癖ですから、一部私のいにいらない動作をあげてみます。

「おはようございます」とは言っても、目線もあわさず、すれ違いざまに、頭も下げないし、
「おは・・・ざ・・・い・・す」ぐらいの発音。

「ハイ」「そうですか」とは応えないで、話の途中は、全て、「うん」「あー」「へー」ですませる。
座って話すとき、足を組んだまま・・・、ひじ付いたまま、ボールペンなどをもてあそびなら・・・とか。
女性だと、就業中にかなり頻繁に髪に手を持っていく、てぐしの動作が多い。
などなど。

アナタが魅力的であるなら、特に、別に嫉妬ということでもなく、
「こいつ、自分に自信があるから、職場とプライベートの態度を間違えている」と・・かく、思うわけです。

だから、自信があるならあるように、ほめる、じゃんじゃんほめる、あなた以上の挨拶を返して、
「あれ、今日も、センスいいねぇ」と、職場には不似合いのファッションをほめる。

顰蹙をあっちこっちで買うことは承知の上です。
場違いなひとであるから、だから、違和感を自分でも感じるのでしょう、いつの間にかいなくなります。

アナタも今のうちに、職場のヒエラルキーをチャンと見直して自分が黄門様なのか、格さんなのか、はちべえなのか、
はちべえ以下なのか、再認識したほうがいいでしょう。
フレンドリーに見えて、態度はチャンと、上下関係を反映しないと、だめです。

挨拶と、言葉はまさにそれを表すものです。
だから、アナタの【挨拶は・】・・ではなく、アナタの【挨拶では】、だめなんでしょうね。

やりゃぁいいって・・・ではないでしょう・・・そういうことです、無視したくなるほどにね。

お礼

挨拶に関しては、相手の上司の方がいつも下向いている感じですし、同じトーンで私は他の人に挨拶もしているし、返ってくるし、一応笑顔を心がけているのですが・・・。挨拶の時に目が合っても、向こうが目を逸らす感じなのですが・・・・。
私は、人として誰にでも同じ態度で接している先輩がいて、異動で部署は離れてしまいましたが、その方を目標にしており・・・なので物の価値観を間違えていることになるかもしれませんね。
上司と部下に対する態度が違うのはわかりますが、それを超えて人として、どうなの？っていう部分になったときの質問をしてみました。
ご回答ありがとうございました。

回答No.4

noname#142624

こんにちわ。

私は『キツイ』の分類に入ると自覚しています。(男より男らしいと言われます)
男性にはかなり厳しいですが、女性には優しくしているつもりですが…。

質問者様の上司は、キツイというより、性格が悪い方の部類に感じます。
挨拶をしない、や、人によって態度を変える(それも堂々と)な人は、
性格がキツイことも確かにあるかもしれませんが、それ以上に性格が歪んでいます。

性格が歪んだ人は、ただただ、
『なんか気に入らない』という不快な理由で人を嫌ったりするように思います。
容姿が良い悪い、仕事ができるできない、等は関係なく

『嫌って見下して快感を得る』という人って、たま～にいます。
これは無差別です。

ちなみに私は、そういうネチネチとした女にはガツンと言うタイプですが、
そんなキツイ性格の私が嫌いなタイプを一応書いておきます。

・根拠のない批判ばかり延べ、自分は保守的な、ズルイ人間

です。

最悪な上司と関わって仕事をするなんて疲れますね。
適当に手のひらで転がして、放っておくのが一番です。
頑張ってください。

お礼

yukihimitsu様に、ガツンと言って頂きたいです・・・。なんて。

その上司は、反面教師にして絶対、ああいう風にならないにしようと、心に強く思ってがんばります。
回答ありがとうございました。

回答No.3

petittin

こんばんは。
私もよくご質問者様のように扱われたりしました。
最初はどうしてこんな思いをしなくてはいけないのだろう・・・と悲しく思っていましたが、
私の場合は、働きだして２ヶ月くらいで厳しい態度だった女性の上司たちは優しく接してくれるようになりました。
一つは、仕事を一所懸命して人より成果を出したこと、
もう一つは、人柄を気に入っていただけたようです。

私の友人の上司は普段は優しいですが、日によって人格が変わったのか？というほど冷たい人がいます。
もちろん、朝から挨拶は無視、仕事中呼び出されて大声で怒られる。理由がわからない、ただ上司の機嫌が悪いだけのようです。
世の中いろんな人がいるので、ご質問者様の上司の方のような偏屈な人間もいるでしょう。
その方は自分より立場の低い人間には興味がないのではないでしょうか？
そんな人に気に入られる必要はないです。少々やりにくいでしょうが、普通に職場の人と割り切って付き合っていくしかないのではないかと思います。

人によっては、仕事の能率で態度を変えたり、容姿がいい人に冷たくしたり、言動が気に入らずいじめたり・・・
全て心の狭い人間です。自分と他人を比較して勝手に妬んでいるのです。
こういう人は幸せになれないと思います。こんな人間のために悩む時間を作ること自体勿体ないですよ。
と私個人は思います。

長文、駄文で失礼しました。

お礼

世の中には、いろんな人がいますね。
しかしご自身の経験で、仕事で成果をだされたとのこと、私も仕事で成果が出せるようがんばろうと思いました。
それから、そんなくだらない人のために悩むのも、もったいないな、と思えてきました。
回答ありがとうございました。

回答No.1

返信は補足が多め（@happine）

私が質問した？と思うぐらい私と同じ悩みをお持ちですね。
あなたは、その女性がひどいと考えていますが、実はそんな態度を取るのは、根拠があります。
あなたがミスをするとか、てきぱき出来ないとか、他に何かあるとか。
あなたの仕事ぶりを、客観的に思いおこしてください。
何かあるはずです。
私の場合は、同じミスをする、要領が悪い、先輩に迷惑をかける、です。
私は働き出して二ヶ月目です。
私は毎日、仕事の復唱やイメトレや、失敗しないためにはどうするか本やネットで失敗対策を読む、その他、やれることはやりつくそうと頑張っています。
私は先輩が嫌みを言います。また、ひどい陰口も聞きました。
しかし、私はそれで悩むより、自分の仕事ぶりに悩み、反省し、しっかり出来るようになることが大切だと考えました。
それを頑張れば、先輩も態度が変わるかなと期待して。
お互い頑張りましょう。
私は必死に頑張りますよ。

お礼

回答ありがとうございます。
ご自身のことを客観的に分析し、判断し、対策して実践していらしてすばらしいですね。
私の仕事ぶりは、てきぱきしていないところがあるかもしれませんが、しかしできるだけ周りをみながらと思い、頭ではいろいろ進行状況など考えているとそうなってしまうのです・・・。しかし回答を拝見して、わたしももっともっと、勉強して積極的に仕事に取り組もうと思いました。そうすれば、嫌な人のことなんて気にならなくなるように思います。
お互いにがんばりましょう。