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社会保険料についての質問です。

私が働いてる会社を辞めることになりました。 その際に加入している社会保険や年金を解除?するための手続を、私も忘れたのもあったんですが、会社を辞めた直後にできなくて、一ヶ月経った頃に、「まだ手続きをしてない(手帳を返却していない)ので一ヶ月分の社会保険料が発生していますから払ってください。」と連絡を受けました。 ただその際に辞めてから一ヶ月は当社で働いていない時の保険料だから本来会社が負担する半額は負担できない、全額をあなたが払って下さい、と言われました。 この場合は全額、私が払わなければいけないのでしょうか?

みんなの回答

  • kgrjy
  • ベストアンサー率54% (1359/2481)
回答No.1

返却してない手帳って健康保険証のことでしょうか? 手続は会社がするもので、保険証は至急会社にかえしてください。そのさい、退職日(最終在職日)の翌日を資格喪失日とする資格喪失の手続きをし、資格喪失証明ももらうようにしてください。 そうすれば、会社の自動引き落としの余分にはらった保険料は、後月清算となり、あなたの負担はありません。 資格喪失証明を持って市役所で国民健康保険(国保)に切り替えるなりしてください。 もし、退職後も会社の健康保険証をつかっているなら、即刻国保にきりかわったことを病院(医院)にいってください。でないと詐欺罪になりますから。

keirus
質問者

お礼

迅速な回答、ありがとうございました。 早速会社に資格喪失証明の手続きをしてもらいます。

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