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交通費を請求したいのですが・・

よろしくお願い致します。 某企業に、パートですが事務として採用されました。 採用連絡の際に、担当の方に「できれば就業日前に、必要書類をお渡ししたいのですが、○日はご都合いかがですか?」と言われ、承諾して伺いました。 そして、その時にいろいろと主な業務内容の説明を受け、雇用契約に関する大まかな書類を渡され、家で記入しなければならないものだったので、その場では記入はしませんでした。 私はてっきり、家で記入して初就業日に提出するものだと思っていたのですが、「では、記入して頂いて、お手数なんですが、もう一度、○日頃にお越し頂く事できますか?」と言われ・・・ まだ元の会社に就業中のため、仕事後なら大丈夫だと返事しました。 でも、正直、交通費が往復で600円位で、それを二回行かなければならないので、1200円の出費です^^; せこいと思う方もいらっしゃると思いますが、この交通費って請求したらダメなのかなぁ。 もちろん、交通費は普通に出る所なのですが、こうゆう場合の交通費も出ないのかなぁ・・と。 何も言われてませんが^^; 今までも、ある程度の企業にパートとしてですが入社した事があるのですが、採用となって、その後に就業日前に、数回行き来させられた事が一度も無かったもので・・大体は初出勤の日に最初に書類を手渡されて、家で記入して翌日に提出という形でした。(それか給与振り込みの際の口座を事前に控えてきて、会社で記入とか) もし、こうゆう場合の交通費の請求が社会通念上、非常識な事でしたら、もちろんしませんが、 請求するだけなら構わないようでしたら(もらえるかは別として)してみたいのですが。 皆さんのご意見をお聞かせ下さい。

みんなの回答

noname#127771
noname#127771
回答No.2

請求するのは当然と思います でも どこかで 医療関係は交通費が出ないとか聞いたような事があります 出ても出なくても 請求して問題ないと思います

回答No.1

普通は請求していいものですよ。

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