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関係進展を目指す女性へのアプローチ方法
- 同じ大学や同僚ではない関係の女性にアプローチする方法についてお教えください。
- 関係の進展を目指している女性へのアプローチ方法についてアドバイスをいただきたいです。
- 関係の進展を望む女性へのアプローチ方法について皆さんのアイディアを教えてください。
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質問者が選んだベストアンサー
女性です。 今の状況、関係なら、アプローチしてみていいのではないですか? あんまりグイグイこられると彼女も困ってしまうかもしれませんが、 少しずつ距離を縮めていこうとするのは問題ないように思います。 多分、現時点で彼女が嫌だと思っているなら、二人だけの食事なんかは 断られていると思いますよ。 極端に、NOと言えないタイプの方なら断りたくても断れないのかも知れませんが・・・。 内容を拝見する限りでは、まだ大丈夫かな?と思いました。 捕捉で、あなたの部署の飲み会を断られた、とありましたが、 多分私でもそうします。 会社の様子が私の思っているのと違うかも知れませんが、 知らない人たちの飲み会に参加する、というのは、なかなか勇気がいる事ですよ。 もちろんそうじゃない人もいるでしょうけど、なんだか厚かましいヤツと 思われそうで、できないです。 今思いだしましたが、旦那と知り合ったばかりのころ、会社の仲間と ボーリングしてるから、よかったら来ない?と誘われ、旦那に好意を抱いていた私は、 心の中では、行きたい!!と思いましたが、断りました。 とにかく、今の状況では、彼女の気持ちがどうかは判断できない段階だと思うので、 引き続き食事に誘ったりして、焦りすぎず、少しずつ距離を縮めていったらいいと思います。 頑張ってください!
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- gyong
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補足ありがとうございました。 彼女とは今からという段階ですね。 脈ありかどうか判断は現時点では難しいです。 今後の進め方次第です。 健闘をお祈りします。
お礼
補足にもご回答いただき、ありがとうございました。 これからの自分しだいと考えて、頑張りたいと思います。
- gyong
- ベストアンサー率20% (430/2049)
何度か同じ質問をされているようですが、回答を得にくい質問だと感じました。 というのはあなたがどんなプロフィール(学生or社会人、また年代)とその女性との関わり(どうやって知り合ったかなど)が質問に詳しく書かれていないため、どう答えればよいかイメージがわかないのです。 あなたの示した条件はあまりに普遍的です。 無責任に答えるなら、「アプローチしてみたら?」としか言いようがないのです。 困るかどうかも何とも言えないですし。 補足いただけないでしょうか。
お礼
ありがとうございました。
補足
申し訳ございません。 仰るとおり、情報不足でした。 こんな関係ならという大きな範囲での回答が欲しかったのですが、 それは難しそうなので、補足させていただきますので、皆さん宜しくお願いします。 私:25♂社会人で、入社3年目 女性:26♀会社の1年後輩 出会いは、今春の職場の懇親会で席が隣になり、私から連絡先を聞きました。 それまでは、見たことあるかな?程度でした。 職場で会うことはほとんど無いため、あまり同僚とか先輩後輩という感じではありません。 今までのやり取りで、他の部署の人達と全然交流が無いということだったので、 これまで2回、私が幹事だった自分の所属部署の飲み会に誘ったのですが、来ませんでした。 あまり好かれていないのかなと思いましたが、 2人での誘いには応じて貰えたので、まだ大丈夫なのか?とも思います。
お礼
ご回答ありがとうございます。 女性の意見という事で、とても参考になります。 やはりまだまだ脈ありとかそういう段階ではないですよね。 少しずつすすめていけたらと思います。