前払い退職金は入社後すぐ貰えますか？

質問

前払い退職金は入社後すぐ貰えますか？

一般的に退職金は入社後3年間経過しないと支払われないと思いますが、
前払い退職金は入社後すぐに貰えるものでしょうか？
3年未満で退職した場合は返金するなんてこと、ないですよね？

よろしくお願いします。

回答No.3

Domenica · ベストアンサー

> 一般的に退職金は入社後3年間経過しないと支払われないと思いますが
そうですか、そんな「一般的」は、初めて耳にしました。

私の知人の勤務先は、「１年ごとの契約更新」で「年俸制」です。
そのためか、何年働いても退職金は「一切ない」そうです。
まあ、額的にはその「年棒」が結構高いですけれど。

対して、私の勤務先では、勤続「年数」が「１年以上」経過すると退職金が支給されます。
入社から１年経過せずに退職してしまうと退職金は１円も支給されません。
でも、丸１年経過すると、「退職金算定基礎額」の「1.5倍」の額が支給されます。
要するに、「退職金算定基礎額」が５万円の人で、４月１日が入社日の場合
・翌年の３月３１日に退職すると７万５千円の退職金が支給される
・翌年の３月３０日に退職すると退職金は支給されない
となっています。
ですから、私の勤務先では、３年経過しなくても退職金は支給されます。

私の勤務先には「前払い退職金」という制度はありません。

某社の「退職金前払い制度」は、入社４年目から支給開始になるそうです。
この会社においては、普通の退職金についても支給されるのは、入社４年目からだそうですから、入社後すぐにはもらえませんね。
でも、支給開始については、ご質問者さまがおっしゃっている
> 入社後3年間経過しないと支払われない
と一致していますね。

また、「退職金前払い制度」それ以外に「前払い退職金」は、採用時の「契約」などにより、「最低でも丸３年は働く」といった条件に基づいて支給される可能性が考えられます。
だとしたら、３年未満で退職した場合は、「最低でも丸３年は働く」という「契約」を違えることになりますので、「違約金」を払わなければならない…ということも考えられます。
「返金をする」どころか、契約違反をしたことによって支払わらなければならない「違約金」の方が高額…ということもあり得るんじゃないでしょうか。
返金するだけでは済まなかったりして…。

お礼

回答、ありがとうございます。
お礼が遅くなり、申し訳ございません。

確認したところ、3年未満でも退職金をもらえるそうです。
ありがとうございました。

回答No.2

e0_0e_OK

》一般的に退職金は入社後3年間経過しないと支払われないと思いますが、
・そのような会社であれば最低３年間は勤めないと退職金をもらえる<権利>が発生しません。よって３年以内に前払いを受けられることはありえません。

・また３年が経過したとしても退職金の前払い制度があるかどうかは会社の規定によります。

お礼

ありがとうございます。
調べたところ、退職金に関するルールは法律などで決められていないそうで、
会社ごとにルールが異なるようでした。

回答No.1

beruska

だれかの体験談は聞けても、あなたの会社でもらえるかどうかは、あなたの会社の人しかわからないのでは。

補足

回答ありがとうございます。
会社毎に異なるという認識でよろしいでしょうか？