職場でいやなことがありすぎます。

質問

職場でいやなことがありすぎます。
日頃ミスも多いしやる気もないので、自分の責任でないことまで自分のせいに結果としてされてしまっているので本当に嫌です。正直開き直ってしまっている自分もいるんですけど辞めたほうがいいでしょうか？

回答No.5

obasan-des · ベストアンサー

>日頃ミスも多いしやる気もないので

ミスは、努力で減らせますからいいとしても、やる気がないのは致命的ですね。
その後ろ向きな姿勢が、「イヤなこと」をたくさん呼び寄せているのだと思います。

職種が合わないのかもしれませんから、出来れば転職するほうが、貴方にとっても会社にとっても良いかもしれません。
ただし、こんな社会状況ですから、次のお仕事を見つけてから退職したほうが良いでしょう。

回答No.6

wasabi125

即止めるべきです。
私が上司なら、そんな部下は迷惑です。
あなたも上司も会社にとってもプラスになりません。
しかし、自分が少しでも変わらないとどこででもやっていけないかも？

回答No.4

ta_kuchan

考え方次第かな。
私も同じような事結構ありますよ。
怒られる？のも給料のうちと思えるかどうか。。。なんだと思う。
確かに自分のミスではない事のに・・・ってあるけどね。
自分のミスではないけど、何かを言われるのは期待されているから　と思えばどう？
その仕事のミス？を事前に質問者様にチェックして欲しかったんじゃない？
（係わっている仕事だったら）
＞日頃ミスも多いしやる気もないので
こういうのがあるから・・・かもしれないけど・・・

その仕事をその職場ではなければ出来ないのではなく、
資格を持ってたりで、他でも就職出来るなら辞めても良いと思う。

ま　後は・・・開き直っている＆辞める覚悟があるなら
「私がやった事ではないのに何故そういう言い方するのですか？」と皆に聞こえるように言うのも
１つの手段です。

回答No.3

sugermilk

ミスをしないように気をつけて、デキル自分に変身すれば気持ちも上がってきますよ！
仕事が出来て明るい自分をイメージしてみてはどうですか？

回答No.2

domesso

やる気ないなら辞めればいいんでは。
しかし、不況です。
転職先が決まってからの方がいいんじゃないでしょうかね。

回答No.1

noname#164125

私と似てます。投げ遣りになる時多々あります。
質問者様がそこにいたくないのなら、辞めてもいいと思いますよ。無理してそこにいる必要ないと思いますし。