勤務時間について教えて下さい、週40時間で1日は8時間勤務なのですが、

質問

勤務時間について教えて下さい、週40時間で1日は8時間勤務なのですが、勤務時間帯が9時～11時と15時から20時といわれました、11時から15時までの4時間は休憩時間だそうです、いろいろ調べると休憩時間は1時間以上で時間の上限の制限はないようですが、通勤手当も2倍でるわけでもなく結局会社にいるわけでこれでも労働基準法で問題ないのですか。

回答No.1

v008 · ベストアンサー

通勤手当が2倍出るという意味が解かりません　定期代が出ていたらそれで賄えるはずですし通勤費は労働条件に当たります。
結局会社にいるということですが休憩時間は原則として自由に使わせなければいけないはずです。
逆に労働条件の交渉という面で労働組合などに生活条件改善で要求すべき項目では？　

労基法というよりも　安全衛生法に準じての環境面はどうなっているのか？労働組合法　労働関係調整法　がどうなっているのか、、。

回答No.2

santa1781

労働基準法ではまったく問題はありません。