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大人の女性の心理とは？
- 私(45才男性)とAさん(36才女性)の関係について
- Aさんの魅力と私への好意表現
- 食事約束の延期と連絡不通の理由
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質問者が選んだベストアンサー
補足をいただいてありがとうございます。 質問者様がとっても彼女に惹かれているのが伝わります。 突然の葬儀のため、そして業務命令で 最後まで残らなければならなかった。 そのために食事をする予定を変更して下さいの連絡。 解せないのは、なぜその後は質問者様からのコンタクトを 拒否しているか、ですが、 私には、急に質問者様のことが嫌になったとかそういうことでは ないように思います。 単に食事に誘われて彼女もＯＫした。仕事上でも取引き相手で これからも接点がある。 まして、３０代半ばでそれだけきちんとした方だったら 一方的に質問者様を避けるようなことはしないはずです。 せめて「また今度お互いの予定が合う時にでもお食事誘って下さい」 くらいの言葉掛けをするはずです。 すいません、私は住まいも職場も東京のかなり都心部なので ‘地方都市の’というのはイメージではわかるのですが 実際に人口が少ない場所というのは、きっとちょっと目立つことを してしまうとすぐに噂になったり、自由な行動が取りにくい（特に妙齢の男女は） ことなどがあるのかな？ なのです。 会社の規模などもわかりませんが、彼女さんがそれなりに活躍しているようで それなりの収入を得ているのであれば、 横恋慕してる社長の息子の言いなり（語弊がありましてすいません）のように なっていないと、今のポストにいられなくなったり、最悪辞めさせられてしまうような、 どうしても、そのようにしか思えません。 病欠したら家まで来る、飲み会には（見張り役のように）入ってくる、 極めつけは、彼女自身が「自分はまるで夫人のように束縛されている」 これに尽きるのではないでしょうか？ そしてそういう愚痴を言える相手、それは質問者様なのですから やはり、嫌われたなどではなさそうですね。 地方都市の、会社の社長とその息子でしたら地元でもかなりの影響力が あるのでしょう。 彼女さんが身一つだったらともかく、女性が女手ひとつでお子さんを抱えて 今と同じ収入を得られる、違う職場に転職することは難しい。 そうしたら、母子の生活はどうなるのでしょう。 先と同じような回答になってしまいましたが、 私は、今焦って彼女と連絡を取ろうとしたり、何とか彼女さんにお近づきに なろうとやっきになるのは、逆に彼女を困らせてしまうことになると思います。 やっかいなことになってしまう可能性もあると思ってしまいます。 他に親しくしている男性がいることも考えにくい、 だったらリスクを負ってまで質問者様とお食事に行くなど最初から約束しないでしょう。 今しばらくはあくまでも会社の取引先の社員同士、というスタンスでいるのがよいのではないかと 思います。 彼女を悩まさなくてよいのは、仕事の電話を利用してしまって「また今度いつでも時間あったら、ね」 くらいの言葉掛けにしておいた方が、彼女の気持ちも冷めないのでは？ 実は、私もシングルで二人の子供を育てました。 たまたま、都市部で職場もある程度は選択肢を持てましたし、 また、社長の息子という立場を利用して女子社員にそんなことを するような土壌が全く皆無です。 なので、想像の域を出ていないかもしれませんが、質問文と補足から、 私だったら。。。子供のために仕事が第一、でも自分を想ってくれている人が いるのは、例え行動に移せなくても、嬉しくて心の中に秘めて温めておきたいと なると思います。
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- tokking
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かなり魅力的な女性なのでしょうね。 知らず知らずのうちに異性を惹きつけてしまう。 本人は意識もせず、媚を売ったりもせず、 電話での応対のちょっときわどい言葉掛けも 自然に出てくる正直な言葉だから嫌味にならない。 実際、お世辞だとわかったら男性は気づきますよね？ そりゃ、社長の息子も彼女に夢中なら絶えず目を光らせるに決まってます。 その方が独身か既婚か？ どちらにしても彼女に影響を与えられる立場にいる。 特に女性の場合は、×１でも子供がいる人といない人では全く違います。 そういう女性らしい素敵な方でも、子供を守る母親の顔になったら強靭です。 子供の将来、女手ひとつで育て上げるためには、計算が働きます。 後何年後には中学、大学受験の頃には自分がどれくらい稼げていられるか。。。 恋愛と子育ては別物、でも、天秤にかけると子供の比重の方が大きいのが当然。 その社長の息子が跡継ぎで、また独身だったとしたら。 既に彼女にプロポーズくらいしてるかもしれないですよね。 彼女と子供ごと引き受けるから、と言われて悪からず思ってたら 再婚を視野に入れてるかもしれない。 既婚男性だとしたら、パワハラになってしまいますが 彼女に横恋慕してたら、解雇をほのめかすことも想像できる。 地方都市の、ということですので再就職するのは難しいでしょう。 彼女に不利な噂でも立ってしまったら大変なことになるのでしょうね。 デートのドタキャン、子供さんが熱を出したなどならわかりますが そうでなかったら、確実に社長の息子さんの力が働いてるはずです。 その後、一切コンタクトを取ってくれなくなったのもそれ以外には 考えにくいです。 女は弱しされど母は強し、のように思われます。
補足
親身かつ心に届くアドバイス、ありがとうございます。 若干の補足になります。 食事に行く約束のキャンセルについては、Aさんの勤務先関連会社の役員が亡くなり、通夜が組まれていたのですが、焼香だけ済ませて、その後会う約束になっていました。 ここまでは、アポイント済みでした。 しかし、当日通夜の直前になり、業務命令で通夜終了までいなくてはならなくなり、その日はお会いするのが駄目になったというわけです。 又、社長の息子は既婚です。