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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：30代主婦パート歴一年。売り場の上司に悩みがあります。
）
売り場の上司に悩んでいます
このQ&Aのポイント
- 30代主婦パート歴一年の私が売り場の上司に悩みがあります。最初は指示を受けて仕事をしていましたが、最近は他の従業員にしか指示を与えてもらえず、私だけが仕事を認められていないような気持ちです。
- 私の勤務時間が少ないせいと思われますが、それでも私も仕事をしたいです。他の従業員よりも指示が少ない状況なので、なぜ私だけなのか分かりません。
- このままでは辛い思いをするだけなので、アドバイスが欲しいです。どうすれば仕事を認めてもらえるのか、教えてください。
noname#107743
- 社会・職場
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質問者が選んだベストアンサー
お仕事お疲れ様です。 一生懸命頑張っているのに、上司と思い通りのコミュニケーションがとれないのはさぞかししんどいことと思います。 私も仕事では、他のメンバに指示しながらやっているので、上司の気持ちが少しはわかるかもしれません。 私が思う理由を書いてみます。もしお心当たりがありましたら、幸いです。 (1)仕事量が異なる場合、やっぱり仕事時間が多いメンバと会話します。 トラブルなどあった時に、対応してくれる可能性が高いからです。 仕事時間が短い人の場合、ミスの少ない仕事を頼んでいます。 susi0141さんができることは、与えられた仕事を確実に行い、上司に報告することを継続して行えば、仕事が増えるかもしれません。 あるいは、仕事時間を増やしてはいかがでしょうか。会社と決めた勤務時間があるとは思いますが、長い時間仕事ができるようになれば見えないことが見えてくると思います。 (2)susi0141さんにはないと思いますが、自分ばかり主張する場合は 仕事を振ることを遠慮してしまいます。文句ばかりいうわけですから。 (3)人が多すぎるのかも。まずは確実に与えられている仕事をやってはいかがでしょうか。 (4)人が少ない時間帯に勤務するとか。 一つだけ心配なのが、ご家族のことやご自身の体調のことを理由に、勤務開始後、いろいろなことを制限してきていないか、ということです。誰でも何かを犠牲にして仕事をしているので、 前述した制限をつけることは、必ずしも職場の人の同意を得ることが できないことも理解しておけばよいと思います。
補足
アドバイスありがとうございます。 ４項目あまり当てはまりませんでした ただ１項目の場合は 品だし(補充など)とレジだけなので いつもこれでもか というくらい補充して商品を綺麗に整理するなど頑張ってます。朝出勤は昨夜の便の品物を補充し 全部出し終わったら 裏の在庫から売り場に補充できるものは補充しながらレジ業務で 午後出勤は在庫の補充品だしで 社員から指示され業務に就きながらレジ業務 人数は丁度足りてます。私は朝担当なので たまに夕方まで勤務の時 社員から指示してくれないかな?とか 顔色気になりし過ぎて緊張して 怖いです。他の人は指示貰えて私は品だしとレジしか頑張ることしかありません。