退職後の手続き

質問

平成19年3月30日に1年間、社員として勤めていた会社を退職し、2ヶ月後の19年5月3日に今の会社の社会保険に加入しパートとして働いています。

そこで問題なのですが、
前会社退職後の19年4月1日～今会社入社前の19年5月2日までの間の、約1ヶ月程ですが国民健康保険に加入しなければならないということを知らず、手続きはしておらず保険料が未納の状態になっています。
今現在、催促状などは送られて来ていませんが、この場合やはり役所へ出向き支払いをしてこなければならないのでしょうか？

無知で申し訳ないですが、回答いただけると有り難いです…よろしくお願いいたします。

回答No.3

walkingdic · ベストアンサー

国民健康保険のほうは、加入して保険料を支払うべきなのですが、役所で把握していませんので、加入しなくてもそのままにするということができてしまいます。

なお、それだと多分国民年金の種別変更手続きもしていないということはないですか？
納付書がきて納付したのであれば問題ありませんが、こちらは納付していない場合には１ヶ月未納になっていると思います。これは将来老齢年金受給時に影響します。わずかですが。

お礼

国民健康保険はそのままでも問題なしということで安心いたしました!!

国民年金については退職後に納付書が送られてきました！こちらは19年の4月分を納めれば良いと言うことですね(^^)

分かりやすく説明していただきありがとうございました♪

回答No.2

kentaro500

普通は会社を退職して社会保険をやめたあとに市役所に行き
国民健康保険に加入します。

なので未納というよりは未加入ですね。
今は社会保険に入っているんですよね？
なら何もしなくても平気かな＾＾

法律的には問題ありですが。特に問題ありません。　
未加入の場合は市役所から加入してって手紙も督促もきません。

あえて払いたいってことでしたら市役所に前の会社の社会保険脱退証明書と今の保険証を持っていけば未加入の期間が加入となれ後日納付書が送られてくるだけです。

ただお金を取られるだけになってしまいます。
この国保の期間に病院にいっているのなら入って7割負担してもらったほうがいいですが・・・

お礼

分かりやすく説明していただきありがとうございます(^^)今は社会保険に加入しています。
未加入も1ヶ月だけだったので、病気や怪我もなく病院にはいっていません(^^)
また、支払いをしなければならないのかと思い込んでいたため…特に問題なしと聞き安心いたしました!!
ありがとうございました♪

回答No.1

k1np

手続きしても後でしても重大な問題にはなりません。

お礼

回答ありがとうございます(^^)特に問題なしと聞きとても助かりました♪