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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:微妙~な飲み会・・・)

微妙な職場飲み会の対策とは?

このQ&Aのポイント
  • 近日、30代&40代の方との職場の飲み会があります。独身主義者の40代男性と既婚の40代女性がメンバーに加わりますが、二人の関係は悪く、話題がない場合、どう対応すれば良いか悩んでいます。
  • 前回、新卒のメンバーが話題を提供してくれたが、今回はネタがない状況です。女性の部下を持つ方々にヒントを求めています。
  • 気の合わないメンバーとの飲み会を開く理由について、部下が「お気持ちだけで充分です」と言った場合、どう思いますか?ボスは高給取りで、飲み代の半額以上を自分で出します。

質問者が選んだベストアンサー

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  • travel70
  • ベストアンサー率17% (9/52)
回答No.1

私も年代の違う方&境遇も様々な人ばかりの、部署にいることが多かったです。 なので、話題提供する時の内容 その1最近の映画や今まででおすすめの映画の話。 その2国内&海外旅行で良かったところ その3最近発掘した美味しいお店 その4仕事で役立つ資格の話 プライベートに関わる話は一切なしで、誰でも食いつけるような話だと気まずい思いをしないで済むと思います(^^)

sinjou
質問者

お礼

本当に回答、ありがとうございました!! ビックリするくらい(というか、笑ってしまう位)回答に頂いた話題が出てました。。はっきり言って、つまんねー飲み会だなあ・・・汗 という感じでした。「その1その2の話題で何時間引っ張るんだよ?早く帰ろうよ~・・・!!」と願っても、お開きの気配が全く見えない180分。明日も仕事なのに・・・ 頂いたレスは永久保存版にします!!

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