転職するかどうか悩んでいます

質問

現在、４０代パート（大手菓子工場）で勤務しています。
小学生２年生の双子の女の子がいます。
半年勤めているパート先の勤務内容について悩んでいます。

半年前からパート勤務を始めました。
週休３日（月火土）の４日勤務（水木金日）という約束で採用されたのですが、
当初、勤務する人が一度にやめてしまったことで人が足りなく、
人が増えるまでは５日勤務でお願いしますといわれたので、
「いいですよ」と５日勤務で仕事を始めました。
その後、４日勤務になることなく月日が流れ、
３人の補充があったにもかかわらず５日勤務のままとなりました。
上司に相談したところ「今は年度末で税金対策のために人が少ないからもう少し待って」と言われました。
が、１２月を過ぎても４日勤務になることなく、
あげくに出勤時間も増えている毎日です。

仕事内容はとても気に入っているのですが、
勤務時間帯にとても不満があります。
何度か交渉しているのですが、いつも「今は無理。あとでちゃんとするから」と話をそらされてしまいます。
いい加減、うんざりという顔をされたこともあります。
「他にも勤務時間減らして欲しい人がたくさんいるんですよ。あなただけではないですよ」と言われています。

現在、私は資格を取るために（月火金土）と学校に通っています。
仕事の関係で火金と夜の授業をとっているのですが、
夜、子供だけで留守番をさせたくありません。
午前の授業に変更するためにも休みは契約してもらった内容にして
欲しいのです。
その理由もきちんと上司には伝えてあります。
金曜日の夜は夫に子供の面倒を見てもらえますが、火曜日は娘二人の留守番となります。
学校が遠いため帰宅は午後９時近くになります。
「娘二人で留守番するのは怖いんです」とお願いしても
「小学生ならもうお留守番できるでしょ？」と言われてしまいました。
「こんなことなら、やめてしまおうか」
と思いつつも、半年も仕事して仕事にも慣れた部分もあるし
なにより、仕事が私に合っていると思えるのです。
勤務時間が自分にあった会社に変わっても
仕事が私に合うかどうか…と思うと踏ん切りがつきません。
みなさんなら、こんな場合、どうされますか？

回答No.2

Fetwee · ベストアンサー

慣れた仕事、自分の時間、資格を取ること、子供の生活・・・その他書き切れていないものもおありでしょうが、
優先順位を決めていますか？ 何ひとつ手放せない生活なのでしょうか・・・。
みなさんなら・・ということなので私の行動を自分で推測するなら、
本当に見通しの立たない職場であれば執着しないでしょうね。
新しい仕事はやってみなければじゃなく、耐えてみなければわからないことですから。
ただし、勤め始めてだいたい数ヶ月後には最初に提示された条件と違ってくることは、今迄の経験から考慮に入れています。

お礼

回答ありがとうございます。
大切なものが多すぎて優先順位をつけるのを悩みますが、
家族（娘たち）が一番となっています。
条件の違ってくることは過去にもいろいろな仕事場で経験しているので
「残業」については「しょうがないな」と思うのですが、
勤務日数（火曜日出勤）に納得がいかず頭を悩ませています。
・娘だけを留守番させたくないこと
・火曜日は午前中授業があること
を事前にお願いしていたにもかかわらず、考慮されず困っています。
今では私がわがままを言っているとなっています。

＞新しい仕事はやってみなければじゃなく、耐えてみなければわからないことですから。
この言葉で踏ん切りをつけることができました。
新しい職場を探してみようと思います。そして、次こそは
情に流されることなく、勤務態勢が変わる場合は断ろうと思います。
ありがとうございました。

回答No.3

watanuki33

最初の条件が変わることはどこでもあります。
不満だったとしたらその５日勤務にしてくれと言われた時点で
断るべきでしたね。

何度かの交渉にも関わらず勤務時間が増えているということは
あなたはその会社からそれだけ頼りにされているんだと思います。
確かに子供さんだけで留守番させるのは怖いとは思いますが、
この世の中、自分だけが生活しているわけではありませんから
何もかも大事で自分の思う通りにさせようとするのは難しいことです。

他の方も言われていますが、
仕事、学校、子供の中でこれだけは絶対譲れないものはありますか？
まずは優先順位をつけていくべきだと思います。
例えば子供が一番大事なら仕事と学校はある程度諦めるべきです。
仕事の条件が合わなければ合うところに変える、学校も昼間に行く、
そして子供と一緒にいる。
多少自分が不自由してもそういうふうにするべきだと私は思います。

お礼

回答ありがとうございます。
＞学校も昼間に行く、そして子供と一緒にいる。
昼間の授業を受けるために「月・火曜日は休みにしてください」
と会社にお願いしたにもかかわらず、
会社が火曜日出勤にしているのです。
職場を変える方向で考えたいと思います。
ありがとうございました。

回答No.1

noname#171433

子供がいて、専業主婦やるって、恐怖心があると思います。
（亭主が死んだり、別れたりしたら…）
その職場の他の人達はどう思っているのでしょうか？
貴女と似たような感情・境遇の人っていませんか？
その人達と団体で交渉されてみてはどうでしょうか？

お礼

回答ありがとうございます。
職場では私だけでなく、最初の条件が変わってしまった
人がたくさんいます。
仕事の条件では、お互い愚痴のこぼしあいになっています。
我慢して仕事を続けていくか、
新しい職場を探すかどちらかに分かれています。
落ち着いて考えてみました。
新しい職場を探す方向で頑張ってみます。
ありがとうございました。