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冷たい人との付き合い方
私は、冷たい人が苦手です。 どう接すればいいのでしょうか。 悪気はないんだとは思うんですけど、ちょっと大げさに言うと『機械人間』のような雰囲気で、悲しくなってしまうこともあります・・・。 冷たい人が好きという方がいらっしゃいましたら、好きなポイントを教えてください。 なんとか好きになれるように（その人の言動で自分が嫌な気分にならないように）冷たい人のポイントを抑えておきたいのです。 人間関係に少しの温かみがほしいと考えていますが、 やはり会社関係ですと、いろんな人もいるわけですから、受け流すしかないんでしょうね・・・。
- pritneypritney
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- 社会・職場
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質問者が選んだベストアンサー
＞・感情が平坦すぎる。怒りもしないし笑いもしない。 弊社にもいます。 その方、自称、最速出世をねらっていて、目指すは役員です。 無駄口たたくと、仕事をさぼっているとか、やる気がないという 悪評をえるのが嫌みたいです。 感情を持って行動することで、温情をもってしまい失敗することを 恐れていたりします。 例えば、セクハラ。加害者が影響力のある上司だったなら、 その現場をみて、感情では被害者の女性側の肩をもってしまうけど、 証人になれば上司ににらまれる。 上司や自分に影響のある側への配慮をし、その影響力のある側にだけ 添った言動や態度をすると決めているので（出世するために）、 人間らしい温情を捨てて判断する。 善悪の判断はない。 力がないものが、悪いという価値観があり、 被害者を責める気持ちさえ持ってしまう。 同時に、自分に影響力を与えることが出来る上司への畏敬の念と 恐れを感じ、この影響力をしのぐほどの力のない自分自身へ 無力感を感じたり、無能だとさげすむこともあるため、 その反動として、強い自己を求めてしまい、感情を捨て、 強い者に従う素振りで振る舞ったり、 小さなミスさえしない完璧主義になったり、 周囲へ温情をもって接することができなくなるらしいです。 他人の問題で、自分が不利になるのが嫌だという価値観もあるみたい。 共に良い意味で助け合うという・協力するという価値観はなく、 自分のことは自分でやっていくので 他人は、他人自身でやってください、という価値観もある。 自分自身の自責の念に責められるため、 社内での判断や行動すべてにおいて、自分の感情を捨てて 振る舞っている、その方が楽だともいってました。 ＞・ちょっとしたことでも一声かけることがない ＞ （ありがとう、よろしくね、など） 声を掛ける・掛けないで、相手への好き嫌いや相性の良し悪しが 表面化するのを避けているという自論を聞いたことがあります。 他人から関心をもたれて深く感情をさらけだして付き合うのが嫌みたいです。そういう感情をさらけだすには、本当に信頼できる人＝侮辱されない・自分の足を引っ張らないと考えられる安心できる人だけみたいです。 ＞・会話の最後で『別にどうでもいいけど』といったように、 ＞ しめられてしまう。 この発言者へ影響を与える社長や尊敬する上司などには 決して言わない言葉。 自分に影響を与えない人へ言ってしまう言葉だと自論を聞いたことがあります。 大手企業の役員さんたちに結構多いなと感じたことあります。 自分の感情を出さないでやってきた。 自分の意見を言わないでやってきた。 善悪や良心など不要と考えたことさえある。 波がどちらか、風がどちらに吹いているか、それでココまで来たと 言われているのを、以前、役員秘書してたときに、懇親会などで ご一緒させていただいた折りに伺い、驚いたことがあります。 ＞人間関係に少しの温かみがほしいと考えていますが、 ＞やはり会社関係ですと、いろんな人もいるわけですから、 ＞受け流すしかないんでしょうね・・・。 この人たちの価値観で、敢えて、こういう態度や言動をしているので 意図的にやっている以上、仕方がないと感じます。 その上で、なるべく関わらない。 業務上の最低限のことしか関わらない。 人間味あふれる人の方が相性が合われるのでしたら、 そういう人を大事にして、職場で付き合っていく。 こういう人の危機を助けてあげても感謝もされません。 あなたが好きで、助けてくれたから、感謝しません。 嫌だったら、助けなければ良いでしょう。というスタンスです。 このクールな人の目標は、質問者：pritneypritneyさんと違って 感情や温情に影響されずに、ご自分の損得に観点を置き、振る舞ったり判断することに価値を置いているので、 自分だったら・・・それらの人に利用されないように振る舞うよう気をつけるかなぁと感じます。
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- 10matsu
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補足説明ありがとうございました。 補足やお例文やを読ませていただきました。 集団に入れば、自分の思いや考えとは違う人、どうしてもそりが合わない人はいます。 他の方も言われていたように、自分と合わない人を好きになるのはまず無理です。 （好きになれないのに）どうにか好きにならなくては、と自分を追い込み、その努力が報われないことにもストレスが溜まることでしょう。 でも本当は自分が変わろうと言いつつも、心の奥では相手に何かを求めているんだと思いますよ。 「挨拶すべき、一声かけるべき、投げやりにならないべき、感情を表すべき…」 こういった「○○するべき」ことが、あなたの中には大前提として置かれていていますからね。 それをしないその人が冷たく、理解できないと感じるのでしょう。 確かに、それらのことは大人として出来て当たり前のことかもしれません。（しかし出来ない人も沢山います） あなたが当たり前だと思われている「○○するべき」という事にこだわることなく人を見ることができれば、悩みは解決できると思いますけどね。 人から見れば冷たいと思われるかもしれませんがその人はその人なりに考えて行動していると思いますよ。 ただ、あなたの「○○すべき」がその人には通用しないだけのこと。 人の行動や雰囲気を見て嫌な気持ちになるよりも、その人はそういう人。その態度がその人の個性だと思えば気が楽になりませんか？
お礼
>自分と合わない人を好きになるのはまず無理です そうなんですよ。無理なんです。 でも、できるだけ好きになる努力はしないとな・・・と思ってます。 >その人はそういう人 そうなんです。諦めもあります。個性だと思います。 でも、最低限『おはよう』と『お疲れ』は・・・・・・。 あいさつをしないことが常識となってしまったら日本はおしまいです・・・。 ご回答ありがとうございました。
- mao_ramses
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子どもじゃないんだからと思いました。 貴女は学生ではないですよね? 社会人ならば、その人のイメージで萎縮するのを止めて、 切り替えてみては如何ですか? クール、冷たいと私も言われますが、 表情が出にくいだけで感情はあるんですよ。 萎縮されれば、萎縮された方も傷付きます。 貴女が傷付いたと同じ様に傷付いているとは思わないのですか? その人に求めるよりも、自分が変わる努力をなさった方が良いと思います。 貴女が自分を避けていると感じれば、その人も避けます。 尚更、冷たく見えるとは思いますが、 貴女が招いた所も有ると思いますよ。
お礼
>子どもじゃないんだからと思いました。 むしろ、逆にその人に対して思ってしまいます。 >その人に求めるよりも、 私は、単に最低限の思いやりが出来るといいなあと思っているのです。 求めると言うより、自然に出ないのかな？と疑問なんですよね。 >貴女が自分を避けていると感じれば、その人も避けます。 その人は、誰にでもこんな感じです。元がこんな人なんでしょうね。 私が替わるべきとのことですが、その人に合わせても、返ってこないあいさつをし続けるのもきびしいものです。 ご回答ありがとうございました。
好きになる・・・なんて無理でしょう。 って嫌ですよ、そんな人好きになろうなんて努力するのも。 私は嫌いな人の事を考えてるって自分が嫌いなので、すっかり忘れるか気にしない努力をします。 （私は、酒飲んで友達や彼氏に全部はき出して、それですっきりです） そんながんばりもったいないです。 後はそういう人だと分かったのですから、そういう事は最初から求めなければ少しは気持ちが落ち着くかもしれません。 （って書きましたけど、正直、ちょっと嫌な感じですね。気にせずお仕事できるようにがんばって（その行動を）無視しちゃってくださいね）
お礼
>好きになる・・・なんて無理でしょう 実は本音を言うとその通りです・・・。 苦手な人は、やっぱり苦手なのです。 >気にせずお仕事できるようにがんばって 単純で、一番難しいポイントです。 気にする性格をうまく無視できるようにならないとなぁと日々悩みます。 ご回答ありがとうございました。
- beru8273
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冷たいというのは、情の部分が見えないということでしょうか。 これは、例えばですが、人によって感情の揺れ幅が違いますから、その人はそういう揺れ幅があまりないのかもしれません。 良い部分でいったら、いつも冷静で的確な判断をされているのではないでしょうか。その冷たい人というのは、会社関係の人ですよね？ そしたら、それはむしろ有能なのではないでしょうか。 悪く言えば、あまり他人の言葉に耳を傾けないような感じなのかもしれませんが、良く言えば、自分に自身があるということなのでしょうから、多少のことでは動じない点ではないでしょうか。 あと、考えられるのは、オンとオフをキッチリ割り切っている人かもしれません。会社内でとても厳しかったりする人でも、家族に対しては反対にとても優しかったりします。 私の経験からすると、仕事に情が入って、身動きが取れなくなったことがあります。その冷たい人もそういう経験から、そうなった可能性もあります。 とにかく、その人はそういう人だと認めて、温かさという点では期待しないことが良いと思います。 ただ、仕事関係の人であれば、仕事と割り切って接するしかないと思います。要は、その人の態度に振り回されないのが一番かと思います。 その人には、その人と同じような態度で接すれば良いのではないでしょうか？
お礼
>それはむしろ有能なのではないでしょうか そうなんでしょうね。多分、完璧すぎるゆえの凡人の反発も混じってたのかもしれないです。 >その人と同じような態度で接すれば良いのではないでしょうか 挑戦したんですけど、若干拒絶反応が出てしまいました。私には平坦は無理みたいです。。。 ご回答ありがとうございました。
- bekky1
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>悪気はないんだとは思うんですけど、ちょっと大げさに言うと『機械人間』のような雰囲気で、悲しくなってしまうこともあります・・・。 機械人間のようだと思うなら、機械に感情があると思いますか? たとえば、あなたにイジワルしたいと思うから、ダメだといったり、 あなたが嫌いだから、冷たいとか・・・機械に対しては思いませんよね? >冷たい人が好きという方がいらっしゃいましたら、好きなポイントを教えてください。 言葉通りに、言葉の意味だけひろえばいいのです。 これほど簡単でとても、便利で、職場で付き合うなら、これ以上の人はいない。 妙に、あったかい人が、感情の起伏にあわせて、熱くなったり、冷たくなったりのほうが困ります。 デジタル表示でその言葉が、表示され、ソレを見て、認識するとき あなたは、この機械は冷たいとか、やさしいとか、いちいち反応するのでしょうか? 逆に言うなら、「機械人間」と思えるほど、抑制がきいていて、無駄のない人なのでは? ならば、あなたも「表示どおり」に読めばいい。 イチイチ、なんらかの、「(無駄な)温かさ」を探して、 ソレがないから→悪意があるかと勝手に反応しているのでしょう。 機械だと評価できるほどなら、ソレはそれで立派です。 妙に、熱くて、好き好きの感情が起きる人のほうがたくさんいると 職場で実は問題が多い。 好きな人に胸襟を開くより、嫌いな人を嫌いぬかないというほうが いかに難しいかと考えてみて。 あなたは「機械」が嫌い? 「機械的」というのが、スタンダードです。 最初に、温かい、好意ありきというのはその裏側での悪意の存在も 認めることですから。 いろいろな人がいてこその、職場での働き、だから、 職場は、機械的がスタンダード。 プライベートと混同しないのが、最初の一歩です。
お礼
>これほど簡単でとても、便利で、職場で付き合うなら、これ以上の人はいない。 そうなんですけどね。その人の言葉は言葉にそれ以上も以下でもないですからね。 圧迫感があるんですよ、その人。 もちろんプライベート云々は関係ありませんが、もう少し友好的にしたほうがお仕事をする上では、私は気持ちよく動けるんですよね。 >あなたは「機械」が嫌い? 機械のような人が、苦手です。人間なので自分も相手も気持ちに波があると考えてます。 そして私も仕事上では機械的でいようと試みるのですが、へ痛んでいることにより負担がかかってしまいました。 職場って、家族より長い時間日中にいるけど他人。 難しいです。 ご回答ありがとうございました。
- sakura-333
- ベストアンサー率10% (952/8905)
機械人間と言うと、クールな感じの人という事でしょうか？ その人の言動で嫌な気分になるとしたら、視線が冷たく感じるとかブラックジョークなんかが好きな人の事なのでしょうか？ 私はやたらと話し掛けて来て情報を仕入れては、それを他の所で尾ひれを付けて話を広げるような人だったら、物事を冷静に見ているようなクールな人が好きですが・・ でも本当に心が冷たい人であるならば、そういう考えの人もいるんだと受け流すのが一番ですよね。
お礼
>視線が冷たく感じる あんまり暖かくはないですね（＾＾；なんていうんでしょう、底が全く見えない感じです。 >物事を冷静に見ているようなクールな人が好きですが・ 多分、こっちのタイプですね。 尾ひれタイプの人もダメですけど、こっちの方は第一印象で拒絶されてるような印象を受けてしまうのでなかなか意思疎通も出来ないです。 ご回答ありがとうございました。
- naweb
- ベストアンサー率56% (22/39)
私も口調が冷めている（投げやり）な人や 機械的で温かみの無い人がとても苦手ですし そういう人と接触した時に自分がなぜか傷つくのもありますよね。 その人がどういう理由で、意図的かそれとも気付かずにやってるのかは分かりませんが、そういう人にもこちらは周りのほかの人と同じように接するようにしています。 やはり気負って若干接し方が変わってしまいそうになりますが。 その人は絶対自分の言動で損をしているわけですし。 たまに頑張って笑顔で挨拶し続けたりしていると（無理に接触しようとはせずに） ある時フト和らいだ態度に変わる人もいますし そんな日を期待して温かく接しましょう・・・
お礼
>自分がなぜか傷つくのもありますよね。 そうなんですよ。何で自分がへこむんだ！？と思うことがあります。 >絶対自分の言動で損をしているわけですし でも、その人はなぜか誰に対してもそんな雰囲気で圧迫感があるので、その人の思うように回りも動いてしまう感じです。中堅なんですけどね。仕事は出来るんだと思います。 あいさつは、まず返ってこないです。ほとんど・・・。目の前でおはようございますも無視されちゃいます。 そんな人でも、人の親なんて・・・。不思議。。。。 ご回答ありがとうございました。
- 10matsu
- ベストアンサー率30% (275/916)
「冷たい」というのは具体的にどんな人のことでしょうか？ 見た目？ 態度や雰囲気がクールな人？
お礼
私なりの解釈ですが、 ・ちょっとしたことでも一声かけることがない （ありがとう、よろしくね、など） ・会話の最後で『別にどうでもいいけど』といったように、しめられてしまう。 ・感情が平坦すぎる。怒りもしないし笑いもしない。 こんな感じです。
お礼
>目指すは役員です やっぱり、出世なのでしょうかね・・・。 その通り、出世街道まっしぐらです。（しかし表面上はがっついてはない） >他人の問題で、自分が不利になるのが嫌だという価値観もあるみたい 確かに、仕事の相談をしてもあまりいい回答がなかったです。 無駄な時間、と思ったのかも・・・・。 すっごく、その通り！！なご回答でした。 謎が大分解けました。 でも、そんな人ってえらくなって、笑いかけられたとしてもちょっと気持ち悪いです。 やっぱり、全然価値観が違う、フィールドが違う、人間が違うんですね。。。 ご回答ありがとうございました。