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無視されています
会社の女性に急に無視されて困っています。 口も利かないし、顔も見ようとしません。 どうしたものでしょうか？ その女性とは以前交際していましたが、別れた後も 人数が少ない職場なので、復縁とまではいかないですが 良き友人としていました。 その後、何度か彼女とデートして「あなたといると楽しい」と 言っていたのに突然「価値観が違う」と言って、疎遠になり ました。 自分にはそういう心当たりがなく、なんでそういうことを言い出したのかわかりません。 ただ彼女の家庭環境は複雑で、精神的に追い詰められやすい環境です。でも私は彼女のプライバシーもあるし、その事には触れないようにしてたのですが、 どこかで言葉の端にそういったニュアンスがあったのではないかと思えてなりません。 彼女とは復縁とは別に、職場の仲間として仲良くやっていきたいです。 どうかよきアドバイスをお願いします。
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皆さんがおっしゃっているように、時間をおいて様子を見た方がいいのではないかと思います。 彼女が怒っているのならば、理由がないわけがありませんから、それの理由が分からないのは、致命的です。 理由が分かっていれば、対処のしようもありますが、分からないのであれば、へたに話し合っても『火に油を注ぐ』事になりかねません。 また、顔も見てくれないほどの怒りならば、『怒らせた原因を分かっていない事実』が判明しただけで、怒り倍増でしょう。 ここは、ひとまず様子を見ながら、彼女の怒りが静まるのを待ちましょう。 仕事はしにくいかもしれませんが、職場恋愛をした時点で、このような事態は想定内でしょうから、腹を括りましょう。
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「坊主にくけりゃ袈裟まで憎い。」という言葉がありますが、まさに そういう状況なのでしょう。 色々あなたの嫌な面を見てしまい、我慢のしきい値を越えてしまったの だと思います。 こういう状況をすぐにどうこうしようというのは無理で、じっくり数年 時間をかけて信頼を取り戻すしかないです。
お礼
ありがとうございます。 数年かかるのかなぁ？ それまで生きていればいいけど。
- usap
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社内恋愛で失敗するとこういうことは仕方ないと思います。 彼女に「職場では普通に仲良くしたい」と言っても、ぎこちない感じにはなると思います。たぶん、あなたには自覚がないけど、何か彼女の気に障るようなことを言ってしまったのかもしれません。 もしもメールなどで連絡が取れるようなら、「会社で避けられているようなので一度会って話をしたい」と言ってみるといいかもしれません。それによって余計こじれる可能性もあるので、私ならそのままほとぼりが冷めるのを待ちます。たぶん、無視されているのにも、しばらくすれば慣れるだろうと思うようにすると思います。なるべく気にしないように、当たり障りないように過ごすと思います。無視し続けるほうも、よっぽどでない限り疲れてくると思うし、忘れることもあるだろうと思うので、「仲良し」にはなれなくても、もう少しましな状態にはなると思います。 彼女のほうも、変に親しくして相手に気を持たせるのも悪いと思ってあえて冷たくしているって可能性もあるかもしれないし、とりあえずもう少し（3ヶ月程度）様子を見たほうがいいかも。ふられるのもつらいけど、ふるほうも気まずいもんなんですよ。毎日顔をあわせなくちゃいけない職場での恋愛って、好き同士のときはいいけど、こういう風になると面倒ですよね。
お礼
ありがとうございます。 たぶん向こうは変に親しくして、気を持たせたくないんでしょう。 一時期親しさが増しましたから。 年内一杯くらいはかかるかな？でもこちらも無視するわけには いかないので、自然に接していこうと思ってます。 また機会があったら、相談に乗ってください。
- J_Hiragi
- ベストアンサー率13% (165/1182)
すぐにどうこうっていうことは無理な気がします。。 時間の経過が解決につながるのではないでしょうか？
お礼
ありがとうございます。 とにかく待つしかないでしょうね。辛いけど 今回のことで、自分に友人がいないことがわかったから 皆さんのアドバイスが心の支えです。 また何かあったらよろしくお願いします。
お礼
ありがとうございます。 ほかの皆さんもそういう意見が多いです。 以前からいる職場の人にも聞いたのですが、この問題は あまりかかわりたくないみたいで、相談に 乗りたくない態度が見え見えでした。 しばらく様子を見ようと思います。辛いけど 自分がまいた種ですから。
補足
あれから数日して、向こうから手紙が来ました。 「ごめんなさい、何話していいのかわからないのでああいった 態度とりました。また仲良くやっていきたいです。」とのことです。 怒っていた理由が書いてないので意味がわかりません。 でもなんとか解決の方向にはなっているのでしょうかね？ またこのことでアドバイスがいるなら、その時は よろしくお願いします。