• ベストアンサー

何月分給与から3ヶ月ですか?(標準報酬額) 

こんばんは。 昨年秋より派遣で働いています。 (入社した際は見込みの標準報酬でした) いまの時期だけは残業しないほうが良いと聞いていますが、忙しくて残業ばかりの毎日です。 最悪な事に、4.5.6月が繁忙期で、7.8.9.10.1.2月はほとんど残業はない見込みです。 しかし、少しでも標準報酬額を減らしたいので調整をと考えています。 そこで・・・・。 私の場合、月末締め、翌月25日が給料日です。 この場合の標準報酬額の決定月は、いつの1日から末日の労働になりますか。どなたか教えてください。 それに基づいて、三ヶ月の平均を出して調整したいと考えています。 宜しくお願い致します。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • tokage-2
  • ベストアンサー率20% (18/89)
回答No.2

標準報酬月額は4月~6月に受け取る給料で計算されます。 したがって、質問者様の会社の場合は3月1日~5月31日分の給料で計算されます。 すでに3月は終わってますので、今から減らしにかかるしかないでしょう。

mimi0711
質問者

お礼

ありがとうございます! 今からがんばって減らしていきます。

その他の回答 (1)

  • sanori
  • ベストアンサー率48% (5664/11798)
回答No.1

4~6月に実際に支払われた給料です。 残業代は翌月清算でしょうから、3~5月の残業を抑えればよいでしょう。 通勤費は対象になる、出張旅費実費は対象にならないとか、こまごま規定はありますけど、上記の理解でよいと思います。

mimi0711
質問者

お礼

早急なご回答をありがとうございます。

関連するQ&A