締切済み

どのように聞けば??

2007/02/22 11:55

バイトが決まって行くことになったのですが、バイトをする際に自分が行けなくなった場合のことを考えて他の人にアドレスを聞くのですが、どのように聞いたらよいでしょうか？前に友達との付き合い方について質問をしたことがあって、その時にも書いたのですが、自分は人と話をするのがあまり得意ではありません。でも自分から聞かなくちゃ何にも始まりません。どんな風にアドレスを聞くと良いですか？自然な聞き方をどなたか教えてください。

1vdz-ai
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tolucky07
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2007/02/22 12:35 回答No.5

まず大前提として、お分かりかもしれませんが・・・。何らかの理由で出勤できなくなった際には、真っ先に勤務先に連絡し、責任者の方に報告することです。その事前連絡があった上で「代替要員を手配する」のは勤務先の責任になります。確かにそれが緊急の場合には勤務先に迷惑を掛けることになりますからお気持ちはわかります。しかしあなたがすべきことは「勤務先への迅速かつ確実な連絡」が第一です。そして気にすべきは根回しではなく、可能な限り「決められた日時にはきちんと勤務」できるよう、体調やスケジュールを管理することです。ですからアドレスを聞くのであれば、現時点では責任者の方に緊急連絡用としてお聞きするのが妥当です。（あくまでも「大風邪を引いて声が出ない」等の理由による緊急用であって、直接顔を見たり、電話が可能な場合は、そちらの方法によらないと失礼にあたります。）その他のバイト仲間の連絡先などは、親しくなってからごく自然に教えたり、教えられたりすれば良いと思いますよ。その時必要なのはひとこと「アドレス教えて」と聞ける勇気だけです。頑張れ！(^○^)

質問者

お礼 2007/02/22 12:55

わかりました、ちゃんとお店や責任者さんの連絡先をしった上で行動をしていこうと思います。ぐずぐずせずに勇気をもって言えるように努力しいていきます! 回答くださってありがとうございます。

-asberry-
ベストアンサー率38% (5/13)

2007/02/22 12:30 回答No.4

新しい職場での人間関係がよめない時期にアドレス交換というのは私も苦手です。私の場合ですが、入って間の無い時期は急に休まなくてはならない事情ができた場合、職場に直接、もしくは責任者の方に連絡を入れています。その後　少し経過して（1ヶ月ぐらい）慣れてきた頃に「何かあった時のためにアドレス教えてくれますか？」と他の従業員とアドレス交換しています。新しいバイト先ということで緊張されてると思いますが聞きたい事をストレートにそのまま伝えるのが一番だと思いますよ～。お仕事頑張ってくださいね(・∀・)

質問者

お礼 2007/02/22 13:05

やはり少し経ってからの方が良いですよね?? 会っていきなり「教えて」と言うのは唐突すぎますよね?? ＞聞きたいことをストレートにそのまま伝える事新しい所に入るといつも以上に喋れなくなってしまうのですが-asberry-さんの言われた通り「ストレートに伝える」ことができるように心がけようと思います。回答くださってありがとうございます。

noname#44083

2007/02/22 12:24 回答No.3

お休みしたい時って事でしょうか。まずは、バイト先の上司、先輩等に。自分がバイトに行けなくなった時に、どのように連絡をしたらいいかを確認します。お店等で決まりがあったりもしますから。お互いのアドレス交換で連絡を取り合うとなっていたら、そんなに悩まずに簡単に聞く事ができますしね。そうでない場合で、何も手段がない（決まりがない）となったら、もしも行けなくなった場合の連絡をしたいので、「教えてもらえますか？」等と普通にお願いすれば流れ的に自然だと思います。＊

質問者

お礼 2007/02/22 13:10

あれこれ考えるよりもただ単刀直入に聞けばいいだけですよね?? わかりました、まず責任者さんなどに聞いてそこから始めようと思います。回答くださってありがとうございます。

perfectvector
ベストアンサー率35% (119/334)

2007/02/22 12:20 回答No.2

要は、友達に連絡してもらうという考えと一緒ですよね。そんなことを考える前にそのバイト先の責任者の人にバイトにいけなくなった場合の連絡方法を聞いたほうが早いですし確実です。それ以外の方法を取るとあなたの印象が悪くなるだけです。自分の口で伝えられない人は信用されませんよ。業務連絡の一環なんですから、普通に事務的に伝えれば済む話です。それにその連絡をしてくれる人が仮にいたとしても、バイト先の責任者にその人が注意されるかもしれないですよ。

質問者