不妊治療継続とバイト採用

質問

以前不妊治療と転職活動で質問をした者です。
現在治療継続中です。
今、専業主婦をしています。３月までフルタイム（社員）で働いていました。

好条件のアルバイトを見つけ、採用となりました（短期です）。
しかし不妊治療はいまだ続けており、今後いつ成功するかわかりません。

そこで今回のタイミングで妊娠となった場合、妊娠初期症状（特につわり）が出始めるころが一番忙しい時期になります。
症状が出たとき、採用されたばかりの状態で欠勤ばかりで迷惑をかけたらどうしよう、最悪辞めざるを得ないことになってしまったらとても言いづい・・・・。そんな悶々とした気持ちのまま、あるかないかもわからない症状を気にして条件のいいアルバイトをいくつか見送って来てしまいました。
今回はとても諸条件が良かったので飛びついたのが正直なところです。
夫は「アルバイトなんだからそんなこと気にしなくてもいいんじゃない？辞めたいときに辞めれば？」と言います。しかし私はそういう考え方ではなくて、例えアルバイトとは言え、自分の信用に関わることだと思っています。今回の仕事に関して”信用”がなくなったとしても今後私に不利なことはありませんが、自分の中で不快なままであるに違いないと思うからです。
気にしすぎでしょうか？
本来なら採用月だけは治療を中止すれば問題ないことですが、私の年齢を考えると悠長なことも言ってられないので、戸惑ってしまいます。

こんな経験をされた方、アドバイスをお願いします。

また採用条件でよく見かける「三ヶ月以上」と書いてある場合でも、上記と同じ理由で治療を続けてもいいものかどうか悩みます。
あくまでも優先順位は年齢のこともあって、第一位が治療なのは確かですが、ずっとフルタイムで働いてきたので、家にいることは自分にあまり合ってないように思います（もちろん家事はやってます）。

乱文すみません。

回答No.2

karen929 · ベストアンサー

どの会社もパートまたアルバイトで雇っているのであれば、
例え、3ヶ月以上の勤務という雇用条件でも、妊娠しないようにしてくれとか、言う会社は無いと思いますし、妊娠された場合、安定期まで無理することは出来ませんから、一時的にお休みするか、いっそ辞めてしまうかは、
その時になってから、勤め先の方、ご主人とも話し合って決めてはどうでしょうか？ご結婚されていることは勤め先の方も知っているでしょうし、
知っているからには、いつ妊娠してもおかしくないと言うのは、予測できることですから＾＾
今から、悩んでいては仕事に打ち込むことも、病院に行くことも疲れ果ててしまうので、「妊娠するまではしっかり働こう、妊娠したらその時考えよう」という気持ちでいたほうが、楽ではないでしょうか?

経験からですが、余ほどな事がない限り、アルバイトで突然辞める事になっても、後味悪くなることはありませんよ＾＾
まして、妊娠したとなれば、おめでたい事ですから、辞める事になっても、きっと快く送り出してくれると私は思います。

お礼

ありがとうございます。
karen929さんは、オットと同じことをおっしゃってます。アルバイトを辞めることに後ろめたさを感じることはないと。オットは自論が強いので、それがほんとに周りに通じるものなのかどうかもわかりませんでした「(´へ｀;

無職で通院スケジュールはなんとでも都合がつく点は、社員だった以前よりはストレスフリーになりましたが、治療費がバカにならないですよね？収入ないのに出費がかさむことと、自分が日中家にいる違和感がどうも気になって・・・。

私も一時「妊娠したらそのとき考えよう」と努力しましたが、根が前向きではないのか、無理してそう考えるようにしていました。
無理でしたね(-_-;

これからは幅広く職探ししようと思います（バイトだけど）。
気分が楽になりました。

回答No.1

karen929

仕事と治療の両立って難しいですよね＾＾；
私はパートで働いていますが、仕事上土日祝日などが忙しくなるので、
そういう日は休まないようにし、なるべく平日のシフトを治療優先で仕事を入れたりしています。
数ヶ月病院に通うようになれば、週のうち何曜日と何曜日に通院するといったような規則性が出てきませんか?
ある程度、通院に変動はあるかと思いますが、午前中に病院へ行き、午後から仕事とか、夕方早めに仕事を上がれるようにして、夜診に行くなど、フルタイムの仕事でなければ、ある程度のシフトの調整は出来ると思いますよ＾＾

お礼

最大の退職理由ではないけれど、通院ストレスがあって、治療を優先するために会社を辞めたものです。終業と同時に会社を飛び出して走って駅に向かい、病院では待ち時間でぐったり、土日は通院でつぶる・・・の繰り返しでした（´ρ｀）
通院の規則性は既にわかっています。それはあらかじめだいたいわかるので、勤務日調整はなんとでも都合は付けられますが、仮に妊娠して突然仕事中に具合悪くなったら（一度ならまだしも、それが繰り返しあるかもしれない）、バイト先に迷惑をかけるのではないかと思うと、バイト探しも二の足を踏んでしまうのです。
やはり気にしすぎでしょうか・・・？(・_・?)