再就職手当てについて

質問

三月で、四年間働いた会社を退職しました。
五月中には新しい会社に就職したいと思っています。
ですが、先日、以前勤めていた会社から連絡があり
月に二日(一日三時間程度)だけでいいから
手伝いに来て欲しいといわれました。
もちろん新しい会社に就職する予定ですが、
月に二日なら手伝いに行ってもいいと思っています。
この場合、再雇用という形になり、
再就職手当てはもらえなくなりますか？
手当てがもらえないようなら、断るつもりです。

回答No.1

sr-agent · ベストアンサー

月２日程度なら、以前居た会社では雇用保険に加入しないと思います。
新しい会社でのみ雇用保険に加入することになるので、おそらく再就職手当は新しい会社の雇用保険の資格にもとづいての支給になると思います。
ただし、支給されるかされないかについては、わかりませんので、
公共職業安定所にお話されたほうがよいと思います。

なお、新しい会社の就業規則に「副業禁止規定」はありませんか？
もし確認されていないのでしたら、そのあたりを確認してください。
確認せず月に２日でもアルバイトをしていると「何故」と問い詰められる可能性があります。
副業を禁止していないのであれば、されても問題ないとは思いますが、
新しい会社の出勤日とかぶらないようにする必要があると思います。
（出勤日は契約書上出勤することになっている日以外でも、
例えば休日出勤などで出勤しなければならなくなった日も含みます。）

ご参考まで。

お礼

わかりました。職業安定所で尋ねて、前の会社に返事をしたいと思います。ありがとうございました。

新しい会社はまだ決まっていません。事前に話した上で、採用して頂けるところを探す予定です。
ありがとうございました。