掛ける言葉がない…

質問

今度職場の同僚が退職します、
退職の理由は親御さんの体の調子が悪くなり
介護で忙しくなるからです。
夢をもって今の会社に入ってきてる彼ですが
もう夢を追うのも無理だし
仲間とも別れ一人で朝から晩の介護生活に、
入る彼になんて声を掛ければいいんでしょう？
掛ける言葉が見つかりません…

回答No.1

emika24 · ベストアンサー

わたしも同じような理由でやむおえず会社をやめてしまったことがあります。
ちゃんと皆さんに挨拶できたらよかったけど
急なことでちゃんと挨拶して会社やめれなかったです。

さて、質問の回答ですが
同僚の人とは仲がよかったのでしょうか？
私だったら・・・これから介護で大変だとおもうけれど話しならいつでも聞けるから連絡してね。
っていわれたらうれしいかもしれません。
介護だと疲れとかもたまるだろうし
話を人に聞いてもらえるだけで楽になるとおもうから
たまにどう？疲れてない？などと連絡いれてあげると非常にいいかもしれません。

お礼

正直そんなに深い付き合いではなかったです、が、
個人的には尊敬してましたし人間として好きな奴でした。
明るく元気な奴だっただけにかわいそうでなりません。
でもアドバイスいただいたことぐらいは出来そうです、連絡先を交換してたまにメールでもしてみます、
ありがとうございました。
emika24さんもがんばってくださいね。

回答No.3

5S6

仲がよければ

自分一人で背負うと大変だろうが、介護殺人などするなよ。
介護にがんばるな。老人ホームやヘルパーに頼め。
介護一筋だと後々再就職に困り取り返しのつかないことになるぞ。
投資でもして金を作れ。働くことだけが収入ではない。
そんなことに夢中になると結婚できなくなるぞ。

ということを優しい言葉に変換して言ってください。

大変そうだけどがんばってね。
など下手な慰め、同情は裏を返すと残酷です。
その人の未来を奪うことになるから。

特に仲がよくなければ気にする必要はないと思います。
中途半端な言葉はよけいなお世話となる可能性があります。

お礼

回答ありがとうございます。
回答いただいてこんなこと言っていいのかわかりませんが、これではあまりにも人間味というか心が無いかなと思います。
ほんとに困ってる人にはもう少し親身な回答をしてあげたほうがいいですよ。

回答No.2

Syuchan-22

基本的には、大なり小なり
誰でも一度や二度は通る道です。

まぁ、
「程々」に頑張れ、無理するな、辛かったら愚痴位聞いてやっから
などと、言ってあげましょう。

リップサービスにならないよう、相手のヒマ見て
たまにはTELしたり、メシにでも誘ったり
「いつも大変だな、お疲れさん」なんて言いつつ
なんか差し入れするとかすれば
本人、喜ぶんじゃないかな？

介護の「ラスト」近くって、
看病する人も、される人も結構辛いですから・・・

愚痴聞いてあげるだけでも、
言った本人てのは、随分楽になれるモンですよ^^

お礼

そうですね、連絡先交換してメールでもしてみようと思います。
アドバイスいただきありがとうございました。