グループ内の意見対立（リーダーとしてどう対応？）

質問

はじめまして。
私は、あるグループのリーダーをしています。
そのグループとは、あるネットワークゲームのプレイヤーグループの一つです。
平たく言えば、仲良しグループです。

そのグループ内で、ある方（以下、Ａさん）と、二人（あるいは三人？）（以下、ＢさんとＣさん、そしてＤさん）の意見が対立しています。
双方から、相手方の問題点などを相談されました。
最初はＢさんとＣさんから、Ａさんについて、「少し我侭な部分がある、配慮が足りない」などを相談されました。
そのときは、そうかもしれないけど、少し考えてみるといって、とりあえず収めました。
後日、Ａさんから、「Ｂさんは人に任せっきりで、ＢさんとＣさんたちで派閥を作ってしまっていて交流しにくい」といった相談を受けました。
（このときに、以前、Ｂさんらから相談を受けた「配慮が足りない」に対して、やんわりと指摘したところ、Ａさんもそれは反省しています）
普段はお互いに会話をしているのですが、ふとしたきっかけで、溝が表面化してしまいます。
なお、Ｄさんは、ＢさんやＣさんと一緒にいることが多いのですが、Ａさんに対してもいろいろと気遣いをしているようです。
以前にも、（問題は多少異なりますが）グループ内で問題が発生し、そのときは、他のメンバーと一緒にその場をおさめています。

このまま放置しておけば、どちらかがグループから離脱してしまうのは避けられないと感じており、どう対応するか悩んでいます。
双方とも、グループは好きだといってくれているので、そう深刻ではないと踏んでいますが、いつかお互いに話し合わせる機会が必須と考えています。

この場合、Ａさんと、Ｂさん、Ｃさん同士（もちろん、それには私が立ち会うつもりです）で話し合わせるべきかなど、どう対応すればいいか少し悩んでいます。
どうか、みなさんのアドバイスをいただければ幸いです。

回答No.1

motoi_nagata

30歳の♂です。
質問者さん自身が言っておられるように仲良しグループなのだから、仲良くなくなったら分裂するのは仕方ないことだと思いますよ。何か大きな目標がある集まりならともかく、ただみんなで楽しもう的な集まりならしょうがないと思いますよ。あんまり気にせずなるようにしかならない。と考えた方がいいですよ。

お礼

ありがとうございます。
確かに、なるようにしかならないのですが、しかし、
私個人としては今まで通りみんなで遊べればいいと思っています。
気楽に構えるべきなのでしょうか。

補足

実際の補足とは異なりますが、閉める前に。
motoi_nagataさんのアドバイスを参考に、自分の中で答えが出たように思いますので、閉めることにしました。
アドバイス、ありがとうございました。