Lone_Star の回答履歴

全395件中121~140件表示
  • 内定をいただいたのですが

    就職活動中の学生です。 本日内定をいただきました。 2週間後に意思の確認の電話をくださるということで、考える時間もくださいました。 が、その会社は第一志望ではありません。もちろんいきたい会社の1つではありますがこれから先もしばらく就職活動を続けていきたいと考えていますし、面接の結果まちをしている会社も何社かあります。 とても2週間で考えきれないのです。 過去ログをよむと、あとで内定が取り消しできるとかかれていたんですが、それは口先は「貴社の内定を謹んでお受けします」と答えておいてもしほかに行きたいところに内定がもらえたらあとから「すみませんが…」といえばいいのでしょうか?(その辺の礼儀や言い回しは勉強していますので簡単にかかせてもらいました) 書類?が届いた時に、その書類を提出してしまったら絶対的に入社することが決まるのでしょうか?書類提出を先延ばし…なんてことはできませんか?(書類というのがどういうものかがわからないのですが) 期限を延ばしていただいたら内定が取り消されてしまうのではないか、という不安もあります。 進路課の先生があまり頼りにならず、皆さんの意見をいただきたいと思い書き込ませてもらいました。よろしくおねがいします。

    • hajimee
    • 回答数2
  • 内々定をもらった後・・・・・

    今回無事内内定の通知を頂いたのですが、まだ自分としては納得の行くまで就職活動を続けたいと考えています。 ただ合格通知書と一緒に入社承諾書が入っていてその提出期限が5月の頭で、まだその時期には他社は選考途中段階です。この場合私が承諾書を出してしまうと、入社は必ずしなければならないのでしょうか??友達には10月までは法的拘束力はないとも言われたのですが相手もある話なのでどうしたらいいのか困っています。アドバイスいただけるようでしたらお願いします<(_ _)>

    • SAKUSI
    • 回答数4
  • 営業管理部について

    営業管理部の具体的な仕事内容について教えてください。 会社によって違うとは思いますが宜しくお願い致します。 新しく新設する予定です。

  • 敬語、電話対応について

    私は、今、美容系の接客の仕事をしています。 今まで、てきとーなバイトはした事あるんですけど、ちゃんとした仕事をするのは、初めてです。 電話に出る時など、マニュアル通りの会話はできるのですが、それ以外になってしまうと、変な日本語になってしまったり、つまってしまったりします。 お客様との会話でも、いい表現が見つからず、つまってしまいます。 人と話す事は好きなんですが、敬語があまりわからないので、困っています。 きれいな話し方ができる人になりたいです。 敬語は、どうしたらうまくなりますか? 敬語の講習会などをしてる所ってありますか? なにかおすすめの本などありますか? どんな事でもいいので、教えて下さい。

    • lilieri
    • 回答数4
  • カンマの区切りは4桁で

    カンマの区切りは4桁にして欲しいです。 絶対日本では4桁が良いに決まっています。 なのに、かたくなに3桁です。 4桁に慣例を換えられないでしょうか? そういう動きは無いでしょうか? 覚えれば済む、という、合理的でない考え方は、なし、でお願いします。

    • noname#10657
    • 回答数6
  • 商取引において

    契約書を交わさずに、口約束のみに行った商取引において、ある支払条件を1度履行しております。その後、支払条件を変更したい旨が先方からありました。 条件を呑みたくないのですが。。。 口約束での有効期間は、何年くらい有効なのでしょうか? 商法や民法などで、定められているのであれば、教えて下さい。

    • keight
    • 回答数2
  • 人をひきつける文章を教えてください!

    主人が仕事上メールやネット上を使って営業などをすることが増えてきたらしいのですが、ネットやメールを使っての仕事は初心者なう絵に、残念ながらちょっと文章力が乏しいのです(¬¬;)・・。 私も普通のメールならやり取り出来ますが、営業とかはまったくわかりません。(T。T) どなたかメールやネット上での上手な営業の仕方などがあれば教えてください。 宜しくお願いします(≧0≦)

  • EMSと協力工場について

    こんにちわ。初めて投稿しますkazuhito05です。 EMSは日本の協力工場のシステムをヒントにして生まれた制度だと聞きましたが、どのような過程でEMSが発展していったのでしょうか??協力工場と言う制度と絡めて教えてください。 プレイステーションもEMSで製造されたと聞いたことがありますが、この他にもEMSで製造された有名な製品がありましたら教えてください。 確かな資料で調べたわけではないので間違ってるかもしれませんがよろしくお願いします。

  • 営業所内のファイリング全般について

    20人程度の営業所の総務・経理を兼任する事になりました。ファイリングの棚レイアウトからファイル選びまで、任される事になりました。 とりあえず、今期分のファイリングスキルは有ります。 (キングジム・コクヨの2穴リングファイル中心で賄う予定です) 問題は、前期分のファイル素材選び・レイアウトです。 経験者の方、具体的にどうなさってましたか? (私は2穴の幅が太い厚紙で出来ているファイルを使えばいいかな・・・?と思うんですが、不適切ですか?) ちなみに派遣先での事なので、耐久性に欠ける板目紙・綴じ紐は考えていません。(最低7年はいつでも閲覧出来る様にとだけ、要望は頂いています)

  • バイトの勤務時間について

    自分は今16歳なのですが、よくテレビなどでも労働基準法かなにかで18歳未満のタレントさんが24時間テレビで途中で帰ってたりするのを見たりします。 そこで質問なんですが、17時~23時という形で22時以降働くことは18歳未満の人にとって違法となるのでしょうか? よろしくお願いします。

  • 会計担当として、最低限知っていなければいけないことは何でしょうか?

    今、中小企業の経理部に所属しております。 ただ、私の勤めている会社は「支店」であり、「納税」や「資金の調達」等の仕事については「本社」がおこなっています。 その為、一般的な経理担当者であれば、知っているはずの「節税対策」や「資金繰り」等についての、基本的な知識が、ほとんどありません。 給料についても、タイムカードの日数や、休日の管理等をおこなっているだけで、それ以外の計算などは、「本社」がおこなっています。その為、「社会保険料」などについても、知識がほとんどありません。 経験を積むことによって、ある程度解決する問題なのかもしれませんが、もし将来的に、それらの仕事をおこなっていくうえで、最低限知っておかなければいけない事には、どのようなものが、あるのでしょうか? 回答いただければ、ありがたく思います。

    • noname#18379
    • 回答数3
  • 「前向きに検討します」とは、、、?

    転職活動中です。 二社、ほぼ同時に「前向きに検討します」というお話を頂き、そのうちの一社(A社)のところに、 「待遇面等のお話」をしにいくことになりました。 この場合、この面接が終わった時点でA社に入るか入らないかの答えを要求されるものなのでしょうか? まだ二社とも内定とは言われていませんが、 もし両方から採用の話をいただいた場合、現時点でどちらにするか本当に決めかねています。 私としてはせめて2日くらい頂いて、どちらにするか悩み、決めたいと考えています。 B社は面接の時点で「うちとしては来てほしい」といわれました。まだ、私も転職活動途中ですしと申し上げ、先方も今一度スタッフ同士で確認をし、電話連絡をしますというのが現状の状態です。 「前向きに検討します」というのはどういうことなのでしょう? 別に採用、というわけではなく、私に杞憂にすぎなければある意味よいのですが、即答を求められた場合、 少し時間を頂くことは失礼にあたったりするのでしょうか? わかりにくい質問で申し訳ないですが、アドバイスありましたらお願いいたします。

  • 地方銀行の面接なのですが

    今度地方銀行の面接があるのですが入りたいところなのでとても不安です。しかも面接の時間がとても長いと言っていました。たぶん1時間くらいです。。。どなたか途方銀行を受験された方などいましたら面接でどんなことを聞かれたかとかどんなところに注意したら良いとか、ほかにもどんなことでも良いのでアドバイスをください。

  • 就職の際、卒研をしていると有利なのでしょうか?

    現在、理工系学科の大学4年生で就職活動中なのですが、自分の学科では4年生になってゼミに入ることになっています。 ゼミに入ったのですが、希望からもれた為、興味のないゼミで研究することになってしまい、ゼミをやめてしまおうかと思っています。 卒研をしなくても卒業できる学科なのですが、卒研をしたほうが就職しやすいものなのでしょうか? 一般的(常識的)なちがいや業種による違いなど、何でもいいのでご教授をお願いいたします。

  • 内定をもらって返事待ちの会社なのですが

    面接で即決で内定を貰い、明日からでも来てほしいといわれたのですがもう一社合否待ちのところがあるので待ってほしいと事情を伝え、結果がわかり次第連絡するということで、承諾していただきました。バイトもあるので勤務するにしても5月以降になることも伝えてあります。 一週間たって内定があった会社からどうなったか、と催促(?)のメールが。合否待ちのところからはまだ返事がないので(おそらく月末までかかりそう)どのようにメールを返すのがスマートかアドバイス頂きたいです。 本心を言うと合否待ちの会社が第一志望で内定を貰った会社は滑り止めです・・・。 よろしくお願いします。

    • mhmh
    • 回答数2
  • 眠くて眠くて・・

    会社で お昼をすぎた頃から 眠くて眠くて仕方ありません 早く帰って眠ればいいのだけど帰りが12時を過ぎる日々です。 どうしたら改善できるか教えてください。 宜しくお願いします!

    • evelyn
    • 回答数9
  • 仕事って??

    最近、就職活動をしててよく思うのですが、一体仕事とは何なのでしょうか。 キャリアアップ、顧客満足、報酬を得る。など色々あるとは思うのですが、今いちピンときません。 確かに、自分の立場を考えた時に、最低限の生活をするためにある程度の報酬は必要であるし、どうせ働くなら誰かの為にたちたい。さらに、何年も働く事を考えると自分自身にも何か能力をつけたい。 はっきり言って、こんなに色々な欲があります。それは、僕だけじゃなくてほとんどの人がそう考えていると思うのですが、就職するにあたって正直、そんな色々欲しいなんて言える世の中ではないし、そんな事を言っていたら満員電車にうもれる中年サラリーマンになってしまいます。 みなさんが考える「仕事」って一体何なんでしょうか。 少し哲学的な質問になってしまいましたが、どなたかお応えください。

  • お疲れ様という言葉

    以前、タモリさんがでているTVで、国語学者の金田一先生が「お疲れ様という言葉は目下に対する言葉」っておっしゃっていました。でも、最近秘書検定の本を立ち読みしていたら「ご苦労様は目下、お疲れ様は目上」とかいてありました。どちらが正しいのでしょう

  • 「財団法人」に対する尊敬語

    ビジネス文書を書く際、「会社」に対する尊敬語として「貴社」を使いますが、 「財団法人」に対する尊敬語として何と書けばよいのでしょうか? また、その職員のことを何と呼ぶのでしょうか? 社員、とは言わないですよね。。。?

    • syaon
    • 回答数3
  • 2次面接で・・・

    現在就職活動中の大学4年生です。 私の彼のことなのですが、彼も現在就職活動中で、今日、ある大手電機メーカーの2次面接に行ってきました。 そこで面接官の方に、「君緊張してないね。」と言われたそうなんです。面接官を経験したことのある方、またそうでない方でも結構なのですが、この余計だとも思える一言を、面接官がどういった意味で発したのか、予想できることを教えていただけないでしょうか? 彼曰く、言いたいことは言えたらしく、手ごたえは感じられたそうです。ただ彼は面接慣れしているため、ほとんど緊張しなかったらしく、緊張していないという態度が面接官の目にマイナスに映ったのではないか、と心配していました。 気まぐれな一言である可能性もありますし、面接官の何気ない一言なのですが、気にかかるため予想できることを教えて下さい。

    • chako4
    • 回答数4