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化学流産と診断書について
初めまして。 質問させてください。 先日2ヶ月連続での化学流産宣告を受けました。 今月は3w5dにフライング検査をして薄っすら陽性が出ました。 しかしその夜から少量の出血が始まり、「整理になっちゃったかー。」と思い様子を見ていました。 しかしいつまでも本格的な生理が始まらず、4w3dにもう一度検査をしてみると検査薬が濃くなっていました。 出血が続いていたのでその日のうちに病院を受診したところ「血液中のhcgが20しかない。化学流産になると思います。」との診断でした。 ・ずっと出血が続いていることからクラクラしたり、貧血気味。 ・腹痛(生理痛みたいな感じ) ・まだ本格的に生理は始まっていませんが、始まればいつも以上の出血と考えると… 仕事は厳しいんじゃないかな…と思います。 (普段から生理2~3日目は吐き気・起き上がらないなどの症状あり) ・よく【遅れてきた生理】といいますが、検査薬・血液中からでたhcgのホルモン値を見てしまうと、どうしても諦めがつかず、精神的にしんどい。やる気が起きない。 以上の症状があります。 仕事は保育士をしていて、本当はこんなことを言っては最低なのですが、子どもたちを見ているのも精神的な辛い状況です。 仕事柄椅子に座ってできる仕事ではないですし、 精神的なことを考えて、休職(1ヶ月~2ヶ月) したいと思っています。 そこで、身体的な症状・精神的な症状がある今、 通っている産婦人科に言えば、化学流産の診断書を書いていただけるのでしょうか? 仕事場に提出したいのですが… 休職するには診断がないと休職できません。 こんなことでと思われるかもしれませんが、 やはり身体も心も辛い。 これから大量にくる出血を考えると、 休職したいと思います…
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- nagata2017
- ベストアンサー率33% (6877/20339)
「重度の貧血」ではどうでしょうか。
- りょー たん(@kumazo7)
- ベストアンサー率38% (75/197)
お仕事柄、いまお子さんを見るのは辛いですね。 職場に化学流産が知られても問題ないなら、休職できるような文言を書いてもらえるように主治医におねがいしてみてはいかがでしょうか。 生理痛が酷いことも診断書を書いてもらえる要件にはなるような気がしますので、重度の生理痛でも職場の休職事由に該当するか否かも調べてみては。 上司が理解ある方なら、先に事情を話してみて、職場が望む診断書を用意してもらう順番でも、いいかもしれません。 ちょっと長めに診断書出して、落ち着かれると体もより元気になりますよ。余計なお世話ですが。 お大事に。