裏表がある上司の性格と転職の悩み（保育士）

質問

保育園での話です。表面上だけ仲良くしてて、裏では死ねって叫んでる上司どう思いますか？
私‥25歳
上司‥55歳

職場にいる上司の方が、園長や保護者とは、とても仲良が良く、仕事も早いので信頼していました。しかし、徐々にその性格が表面上だけということに気が付きました。相手との対応が終わると、〇〇死ねと子どもが寝ている横で、毎日午睡時間中に園長や保護者の名前を出して、叫んでいます。

他の先生の悪口や陰口を言う方は、女の社会なので見たことあるのですが‥あんなにも恨みを込めて叫ぶ方初めてです。知人には、いないですし‥。
どういう性格の方なのでしょうか。

当初、私も仲良くさせていただいていたのですが
このような方と分かり、相手も気付いたのか、私の悪口を言っているようです。先日は、正面から近距離からボールを蹴られました。（私がとっさに避け、当たりはせず、顔ををかすめました）怖かったです。

そのようなことが続き、ある日を境に出勤すると過呼吸や不安感、動悸、涙が止まらなくなりました。病院に行き、適応障害と診断を受けました。

医師や家族とも話し合い、年度末で転職も検討しておりますが、人間関係のよい保育園を見分けるポイントはありますか？（今働いている園では、見学もさせて頂きましたが、上司の性格を見抜けなかった過去の自分が嫌になります）

回答No.4

Brian12 · ベストアンサー

上司の定年退職まで待ちましょう。

徳川家康になったつもりで、待ってみるのはどうでしょう。
人間関係は相手によって変わるものです。
ですから、私は人の性格を見抜くことは出来ないと思っています。

そもそも、人生は人間関係を教材とした受け容れを学ぶ場だと思っています。
学びですから、いろいろなことがあるのです。
人間関係での学びですから、相手と自分を観察するのです。
相手の行動で嫌だと思う自分がいることを認識するのです。
そう思う自分を見て、相手がどう感じているのかを観ずるのです。
鳥瞰する意識を持ちましょう。
そのような意識で観察していると、取り込まれるようなことはなくなると思います。
適応障害の方には酷かも知れませんが、気持ちの持ちようで変わることもありますよ。

笑顔で朗らかに積極的楽天的にいきましょう。

回答No.3

tknkk7

よくある事です。

回答No.2

ithi

nrk30283さん、こんばんは。

でも、いくらたくさん保育園が空きがあるといっても、大体はおんなじ環境のところですね。キャリアの無駄になる可能性があります。園児にも迷惑が掛かりますよ。

回答No.1

tknkk7

人出不足だから何処でも働けます”他を探されたら。・・・