女性が育児休暇や産休中のお給料は

質問

健康保険からでるのでよね？

会社がお給料を支払う訳じゃないのですよね？
厚生年金だけは育休中の社員の分も会社が負担するのでしょうか？

回答No.2

smilebox · ベストアンサー

＞会社がお給料を支払う訳じゃないのですよね？

いろいろです。
私は直接知りませんが、会社によっては産休中や育休中に給料が出るところもあるようです。

一般には、女性が被用者保険の被保険者である場合、産休中は出産手当金が支給されます。

出産で会社を休んだとき | 健康保険ガイド | 全国健康保険協会
https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g3/cat315/sb3090/r148

育児休業中は、雇用保険から育児休業給付金が支給されます。

ハローワークインターネットサービス - 雇用継続給付
https://www.hellowork.go.jp/insurance/insurance_continue.html#g2

いずれも、給与の支給がある場合は給与と給付額との差額が（あれば）出ます。

なお、産休・育休中の社会保険料は労使ともに免除です。

産前産後休業保険料免除制度｜日本年金機構
http://www.nenkin.go.jp/service/kounen/hokenryo-kankei/menjo/20140327-04.html

育児休業保険料免除制度｜日本年金機構
http://www.nenkin.go.jp/service/kounen/hokenryo-kankei/menjo/20140327-06.html

お礼

ありがとうございました。

回答No.1

seble

産休中の出産手当金は健康保険から出ますが、この間の社会保険料通常通り労使折半で払います。
育休中の手当金は雇用保険からで、この間の社会保険料は無料となります。

お礼

ありがとうございました。