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質問

社会人４年目のものです。私の配属は　係長・主任・私の３人の部署です。
その主任のことで悩んでいます。ちくちくと嫌味まじりのことを言われることが多く、
非常に不愉快です。これは、１年目の時からでした。仕事をする中でいやなこと・いらいらすることは
当たり前と自分に言い聞かせ、これまでやってきましたが、そろそろ・・・です。
　私はどもることが多々あり、電話対応などの時に恥ずかしい思いをすることがあります。それを見て、馬鹿にしているのかもしれません。　仕事もまじめに自分なりにやってきたし、人から恨まれるような、憎まれるようなことは心あたりがありません。

　このような場合、やはり我慢するしかないのでしょうか？係長に相談しようとも考えましたが・・・どいう何でしょうか？休みの日にも、主任の顔が思い浮かび、イライラしてしまっています。

回答No.4

kingyo_tyuuihou

>私はどもることが多々あり、電話対応などの時に恥ずかしい思いをすることがあります。

主任がそれを見て「イライラ」「ムカムカ」
しているとは考えられない?

>仕事もまじめに自分なりにやってきたし

新人の自分なりってのが、またあてにならない。
自分はやってるつもりってのが一番ハナにつくんだし。

その主任が嫌味な人間なのは、誰に対しても。なのか、
(主任の人間性に問題がある)
質問者さんにだけなのかによっても、
(嫌味を言われるだけのことはあるのか)
対応は変わってきますね。

回答No.3

ta_kuchan

>私はどもることが多々あり
病気かなにかで？
もしそうなら診断書なり病名をきちんと
伝えてみると良いかもよ。

世の中にはさ、良い人より嫌な人の方が多いよ。
というか　会社で　上司なら特にね
下は上司を選べないからさ。

結局は下の者にそういう事をして
ウサ晴らしてるのかもしれないし・・・
そういう性格の人なのかもしれないし・・・・

嫌味を言われたら「ですよね～」って適当に
言っておくしかないよ。

上手く気分転換をしていくしかないかな。

係長に相談しても良いけど　場合によっては
余計ひどくなるかもよ。
辞める覚悟があるなら徹底的にやって　
パワハラで訴えるのも１つだけどね。

4年目ですか・・・
人から恨まれる憎まれる事は自分はしてない　かもしれないけど
相手がどう思うか・・・・は全く別問題だよ。

ようはさ　自分は相手にとって良いと思ってしたことでも
相手は余計な事をして・・・と思う事だってあるって事。

回答No.2

noname#203450

部下のミスを注意する、何回言っても分からないから怒るなら普通だと思います。
これが学歴や育った環境をなじったりする内容なら、上の者に相談しないといけませんが。

どもるのを言われて嫌になるなら、もう上司に甘えてみては？

「私は電話応対が苦手で、どもってしまうんです。いつも丁寧に応対している主任を毎日見て勉強させて欲しい。主任が一番参考になるし、理想的な応対をしてるから憧れます。」と言って、おだてながら電話応対を主任に押し付ける半面、主任から習うようにしてみては？
電話応対以外でも、これは使えますよ。

緊張してどもる人はよくいます。
私も電話は苦手で忘れやすいので、いつも電話の横にメモをおいてます。

応対される方は、どもっても気にしない人もいれば、「何言ってるのこの人？」と、嫌な印象がついてしまいます。

叱られる、注意されるのが何に対してか分かるなら、一つ一つミスを直して、上司を超えるつもりで取り組むとあまり気にならなくなります。

ネチネチ嫌味言う人に対して、気にしないか相手にしないスキルを上げるのも必要です。

回答No.1

habataki6

嫌味いわれて普通ですよ、なぜなら貴方は一人前ではない
怒られていれば順調なのですよ。