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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:育児休業について )
育児休業についての条件と給付金手続きの心配
このQ&Aのポイント
- 26年2月26日に出産し、育児休業するための条件を満たしています。産休前に必要な書類を提出しましたが、育児給付に関する書類はまだもらっていません。ハローワークに問い合わせたところ、会社からの手続きがまだ行われていない可能性もあるとのことです。心配ですが、給付金をもらえるかどうか回答をお願いします。
- 育児休業開始予定は4月24日頃ですが、育児給付に関する書類をまだもらっていません。会社からの手続きがまだ行われていない可能性もあり、心配です。給付金の手続きはすんでいるのか回答をお願いします。
- 育児休業のための条件を満たしているにもかかわらず、育児給付に関する書類をまだもらっていません。ハローワークに問い合わせたところ、会社からの手続きがまだ行われていない可能性があるとのことです。給付金をもらえるかどうか心配です。回答をお願いします。
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質問者が選んだベストアンサー
補足にある書類は、申請時に会社が用意・作成します。 その際にはご本人の署名捺印が必要ですのでその時渡されると思います。 まだ育児休業期間にも入っていないのですし、そんなに慌てなくても大丈夫ですよ。
その他の回答 (2)
- chonami
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回答No.2
育児休業給付は通常2ヶ月分をまとめて申請します。 育児休業は4/24からになるかと思いますので6/23までの分を会社がハローワークに申請してからの給付になります。 もちろん申請は6/23より後に行います。
- 中京区 桑原町(@l4330)
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回答No.1
育児休暇給付金が給付されるのは育児休暇に入ってから4~5ヶ月後に始めての支給があります http://www.babys-room.net/furoku/okane/ikuzikyugyoukyufu.html
質問者
補足
回答をありがとうございます。 すみません。添付されていた中にあったのですが 育児休業給付受給資格確認票や育児休業基本給付金支給申請書←この書類はまだもらっていない状態なのですが、これだとどうなるのでしょうか?
お礼
こちらで一斉でのお礼ですみません。それと、ご回答ありがとうございます! 育児休暇期間に入ってから、sの書類が会社のほうからもらう等先日ハロワのほうへ出向ききいてきました。 私があわてすぎていたようですね^^ 一番的にはまった回答だと思いますので、この回答の方にベストアンサーを選ばせていただきます。 ありがとうございました。