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同棲中の彼が出社拒否している理由と対処法
- 同棲中の彼が出社を拒否する理由とは？彼の状況や態度について詳しく解説します。
- 同棲中の彼の出社拒否に対して、私がどのように対処しているのか、その効果的な方法をご紹介します。
- 経済的な面での安定や家事の分担について、私が彼に提案した方法と彼の反応をお伝えします。
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他の方も回答されてますが、心の病気（うつ病）の可能性があると思います。 彼くらいの年代では結構多いのですよ。 どこか体の不調とかないでしょうか？ 頭が痛いとかお腹が痛いとか。 でも、それは心の病気から来る錯覚の場合があるので 頭が痛いのに寝ずに遅くまでテレビ見てられる、ゲームができる。 お腹痛いのにご飯はしっかり食べる。とか矛盾点があったりします。 他には、やたらよく寝るとかもありますが、症状の現れ方は人それぞれなので この症状が出たらうつ病だよ！というのは、はやり心療内科などに行かないとですが・・・。 ただ、最初は本人に自覚が無い場合は、病院に行こう！というの自体を拒否されるかもしれません。 元々休み癖があったとのことですが、それでもずっと仕事はしてきたのですよね？ 転職が多い、無職の時間が長いなど、仕事自体が長続きしない人の場合だと、うつ病ではなく 単なる働くことがイヤになった！だけの場合がありますが・・・。 うつ病の場合だと、どうみてもサボってる、怠けてると他人からは最初は見えますが 本当は違います。 最初のきっかけは、まるで子供のようですが。 「明日テストがあるから学校行くのイヤだな・・・」 翌朝になり、「あー、テストイヤだな。休みたいな。休んじゃえ」 そして仕事を休んだら気分が晴れてきた。でも夜になると落ち込んでくる「明日も休みたいな」 そう思っても、それまでは行ってたのです。 でも、何かのきっかけで連日休んでしまうと、もう抜け出せないのです。 これを怠け病と言う人も居ますが、確かにそう見えます。 でも、自分の心ではどうにも出来なかったりするのです。 まだ外出できたりしてるから、悪化していく前に、転職をするのが一番だとは思います。 その場合、決まるまでの間はあなたが養うことが出来るのだから、不安にならなくてもいいよ。と でも、一度病院にいってみようよ？その方が気分が楽になるかもよ？と伝えてみたらどうでしょうか？ いきなり、扶養になればいい！だから家事してね。ではやはりプライドがありますからね。 まずは、彼を病院に連れて行くことが一番だと思います。 うつ病を甘く見てると、何年と患うことになりますし、あなた自身にも移って来ます。 彼の態度が病気か怠けてるのかが分からないとイライラしてくるしね。 たとえ病気と判断されても、同居していくのって、本当に理解が必要なんですよ。 先ほど書いたように、子供のテストあるから学校いきたくないな～みたいな風に見えると 甘えてる！だらしない！などと思えてきてしまいますから。 いつのまにかあなた自身も病んでいくようになってしまう。 うつ病だと分かってても、そうなのだから、病気かどうか分からずに居ると もっと理解に苦しむような出来事が起きてしまいますよ。 一度、病気かもしれない？！という可能性も考えられてはどうでしょうか？
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- shiroya
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50のおっさんです ＞私の考え方はそんなに非難されるものなのでしょうか？ いいえ至極真っ当でしょう。 ただね、 ＞家事を少しでもしてもらえたら あなたが働くのなら、家事全般男にやらせなさい。 ＞「そんなひものような生活は嫌だ」 そういう生活一歩手前だという自覚もないような、阿呆なんでしょうか。 それにヒモは家事さえやりません。 あなたの阿呆な男は世の専業主婦を全部敵に回すつもりですかね。 ついでに ＞「やったことないし、できない」 これは仕事でも家庭でも駄目な奴の特徴です。 駄目な奴は駄目な理由を並べ立てて、先に進みません。 真っ当な人は、どうすればできるかを考えて、何とか前に進もうとします。 出社拒否の理由もその辺にあるんでしょう。 ＞効果的な言動があれば そんなものがあれば苦労はしませんがね。 このままだったらどの道、ヒモになる。と言ってやる事です。 それで働くなり、転職するなり、家事全般やるようになればいいでしょうけど、それ以外のリアクションはあなたが見限るべきだと思いますが。
お礼
ありがとうございます。 「やったことないし、できない」には私も「ん？」と思いましたが、 見限るようなことにならない方向に進みたいと思いご相談させていただきました。 できないなら、まずは一緒にやって徐々にやってもらうようにするなど、試してみたいと思います。
- chi-chi-chi6565
- ベストアンサー率18% (60/324)
彼が主夫をしたいかどうか。 出来るかどうか。 まだまだ非難されますが堪えられるかどうか。 彼の同意があればOKですが、１２歳年上の彼と 主様では考え方に大きな差が出ることだと思います。 出社拒否の彼にしてあげられることは何もないです。 ４０歳の働き盛りのプライドを傷つけないことくらい。 家事も仕事もしない本当のひもにならないよう 時には厳しいことも言わなければならない気がしますが・・・。 見守るしかないですね。 彼がどう決断するのか、決断自体を拒否するのか。 よく見て今後を考えるしかないです。
お礼
ありがとうございます。 彼が主夫をしたいかどうか。 出来るかどうか。 そうですよね。押し付けるところでした。 厳しいことを言うのは苦手ですが、２人もが納得できるよう まずは、落ち着いて話し合いをするようにします。
- 白い 牙（@shiroikiba）
- ベストアンサー率20% (64/313)
あなたは 優しく 現実を見ている方です（女性的考えです） まず もっと現実を見ましょう なぜ 会社を休むのか？ 会社とすれば出社して当たり前です。 まず 真剣になぜ 出社しないのか 聞いてみましょう、それで 精神科の病院に行き 診断書に 半年間出社禁止とかいただければ問題なく休めます。 このままでは ２週間以上休み 無断欠勤で懲戒解雇が成立しするかもしれません。 そうなれば あなたが言うような生活になります。
お礼
ありがとうございます。 上司には、無断欠勤ではなく、体調不良ということで伝えてあるようです。
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お礼
ありがとうございます。 頭が痛いとか、おなかが痛いとかはないようです。 でも、同棲してから夜の仲良しが１度もありません。 これが私にとって最大にストレスなので、何度も話し合おうとしましたが、 「そういうのは気にするとよけいにだめだから」と言われ無理でした。 そういえば、よく寝ています。休んでいる日は、家にいるはずなのに 音信不通です。休日も、放っておけば夕方まで寝ています。 職を転々としていたわけではなく、職場の方々からの信頼も厚いようです。 （私も同じ業界ですので彼の職場の方々と接する機会があります） たくさん、ご意見をいただいて、ありがとうございます。 皆様のご意見を読み進めるうちに私の考えが浅かったのだな、と思うところがいくつもありました。 まずは、一度病院にいってみようよって伝えてみます。
補足
週があけましたが、前に進みません。。 「どうして行かないの？」→「心配するな」 「休むのが嫌なんじゃなくて、行くって言うのに休むから心配なんだよ。休んでもいいんだよ。ただ毎日当欠だと、みんなに迷惑がかかるから、診断書とってちゃんと休もうよ。私も一緒に病院行くから」→「明日から行くから大丈夫」（行ってない） 今は、有給があるからいいでしょうが、その場しのぎの回答と、それに伴わない行動にイライラ…。 これでは、自主退社しなくても、解雇が遠くないように思えます。 少しずつ家事を教えて、比率を変えていこうと思います。 皆様のご意見をいただき、私も少し冷静になることができました。 ありがとうございます。