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仕事を選ぶ上で大切にしていること

仕事を選ぶ上で1番大切にしていることで、私は やりがいと職場環境の2点を挙げようと思っています。 職場環境についてなのですが、その環境の例として建物の作りや職場の雰囲気 を挙げようとおもっているのですが、どう思いますか? 職場環境の例で建物の作りは入れない方がいいですか?

みんなの回答

noname#203300
noname#203300
回答No.2

 本音は“労働者”ですから当然『単位辺りの労働賃金』でしょうが、建前は『社会貢献』、つまりその企業が如何に『社会貢献』しているかです。まず、赤字企業は税金も払わない会社ですから『社会貢献』などしていません。マックス・ウエーバーによれば「利益とは人に幸福をもたらした報酬」ということですから、利益が出ないとは幸福をもたらしてはいないということ。  質問者様がお挙げになった『やりがいと職場環境』は至極“個人的”なもので、それを『やりがい』を仕事の中から見出すのも、『職場環境』を“好ましい”形に変えていくのも、個人の問題です。『建物の作り』なんて「社長になったら自分でやれ!」ってことです。

  • abc0804
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回答No.1

社会人19年目の者です。まず私が面接官ならあなたが挙げた「やりがいと職場の環境」と言われてもなんのインパクトも残りません。恐らく落ちます。更に言えば「建物の造り」なんてのは絶対に言ってはだめです。 仕事には全く関係ないですから。「やりがいと職場環境」というこれ以上ないような平凡な言い回しではなく、自分はこの業界でこういう事を学びながらこういう知識を得ていく中でこういうところまで挑戦したい、それをやるために御社を選んだ、という具体的な話しをした方が良いです。職場環境なんてそんなのは二の次です。嫌な人や変わった人なんてどこにでも居ますしそれに順応しなくてはいけません。頑張ってください。