失業保険における求職活動の実績について

質問

初めての質問になります。
来年の1月31日に、業績悪化による会社都合で退職することになりました。
ところが自分を含め3名のみの会社で、自分にしか出来ない仕事もあるということで
2月1日以降ボランティア(無報酬)で手伝って欲しいと要請されています。
これを受けた場合、他の求職活動が出来なくなるのですが
これは失業状態として認定されるのでしょうか。
また、

1.父親の会社である
2.父親と同居している
3.退職後は任意継続保険を予定している

こちらに後ろめたい事は何もないのですが、職安側としては、1.2が引っ掛かるのではないかと思っています。
そもそも失業状態と認定されない、不正受給ではないか等、問題があるようでしたら、バッサリ切って新しい道を探そうと思っています。
分かる方がいましたら、ご回答宜しくお願い致します。

回答No.1

jfk26 · ベストアンサー

＞これは失業状態として認定されるのでしょうか。

要するに失業給付を受けるということが前提でしょう？

＞こちらに後ろめたい事は何もないのですが、職安側としては、1.2が引っ掛かるのではないかと思っています。

それは関係ないでしょう。

失業給付の受給資格は

１．働く意志がある
２．働ける状態である
３．しかし仕事を探しているがみつからない

ということで、質問者の方の場合は

＞2月1日以降ボランティア(無報酬)で手伝って欲しいと要請されています

ということなら２に引っ掛かります。

お礼

お早いご回答ありがとうございました。
給付を受けつつ手伝えるならば、と思っていましたが
回答者様の仰るとおり、無償であれ拘束されていれば「働ける状態ではない」ですね。
色々厳しくなるとは思いますが、頑張りたいと思います。