- 締切済み
女性の転職(30代後半)からについて
この年代で、正社員になれたとしても、後に結婚、出産して同じ職場に正社員として復帰するのは難しいのかな? この年代で、正社員になれたとしても、後に結婚、出産して同じ職場に正社員として復帰するのは難しいのかな? 10年前なら、職務内容と給与などで求人検索したが、この年齢だと先々の事も視野に入れ「ずっと続けていけるところを」と思う。 しかしながら、「育休実績なし」の求人が多い。 年齢的に、40前までには結婚、出産したいから、今就職しても、2~3年もしないうちに結婚退職するかもしれない年代の人を雇ってくれる のだろうか? 理想⇒正社員で結婚・出産後も続けたい。 人生の最終着地点は、女性である自分としては必ず結婚、出産はしたい。(現在彼氏なし) しかし彼氏や出会いを求めるにしてもある程度資金がいる。(紹介所登録・合コン、パーティでも) 知人のオバチャンいわく「男性紹介するにしても、まず世間的には 仕事何してる女性なの?」と、やってる仕事が社会的評価になるから、「派遣社員です、」なんて軽く見られるのよ! 大きな会社を探せ、との事。 頭が混乱してきた。 就職できたとして、奥手すぎる性格の自分は紹介所にでも登録しないと婚期遅れるばかり。 婚期逃すくらいなら、就職諦めて、てっとりばやい長期派遣始めて、紹介所より安いカップリングパーティでも通い続けて相手見つけて 専業主婦⇒、出産、パート復帰にするか。 しかし、国立大学出身の女性を男性はヒガム傾向にある事が今まで散々わかってきた。 安価なパーティで、ヒガミを持たないでくれる男性に出会える確立も低いような・・・・頭が混乱してます。
- みんなの回答 (2)
- 専門家の回答
みんなの回答
- kaiyukan
- ベストアンサー率15% (482/3140)
んー。 国立大出ということで、相手の理想は高めなんでしょうか? それなら、オバチャンのいうとおり派遣とかよりは正社員のほうが良いでしょうけどね そうでない(普通の男性でも良い)なら、派遣でも良いと思います 私はフリーターで結婚前提恋愛サイトで夫と出会い結婚しました。 (女は無料だったのでお金はかかりません) そんなに高望みしないのであれば、別に正社員でなくとも結婚は出来ます。 面接で聞かれたこともありました。結婚の予定は?と。 ぼんやりあったんですが、無いですと答えて入りました。 就職に関しては、馬鹿正直に答えては採用されませんから 嘘も方便とだけ言っておきます; ヒガム? 適当にひがませておけばいいじゃないですか。気にしすぎです というか、キャリアウーマンで高給取りならともかく、無職なんですから そう心配しなくてもいい気がするのですが。 大学良くても、肝心な今無職で駄目だし、みたいな感じでもっと自分を下げてみては?
- no7777
- ベストアンサー率45% (5/11)
オバちゃんの言うことは正しいと思います。派遣と正社員だと結構初対面の男性の態度は違います。 カップリングパーティーはちょっと結婚相手を探すには良くないかと。。 友達の紹介とか頼んだほうが確実ですよ、それか趣味や勉強会の集まりか。 まずは就職活動に専念、きちんとした企業に勤めることが一番大事。結婚しなきゃ~とフラフラパーティーに出かけてるよりしっかり仕事をしている女性の方が魅力的にうつるはず。 結婚して産休がとれなければそれまでに退職後しばらくやっていける貯金をためておいて、出産後に派遣社員復帰でも良いと思います。派遣の職も競争が激しいので正社員経験が役に立つはずです。