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会社の暑さ対策に困っています。どうすれば良いでしょうか？
- 会社の２階が異常に暑くなるため、夏場に作業が困難になっています。
- １階は涼しいのにも関わらず、１階での作業や移動が却下されています。
- 暑さのため体調不良が続き、仕事に集中できません。改善策を教えてほしいです。
- 0000462483
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会社(社長さん?)に数字(パーセンテージ)を示すのがいいと思います。 例えば、汗をかく程暑いのを我慢しながら仕事をしている場合、 仕事が出来ているつもりでも、実際は質と量において５％程のロスがあるのではないでしょうか？ その部屋にいる「社員全員の月間人件費(給料ではない)合計×夏の期間」に対する５％が損失だとしたらかなり金額ですよね。 光熱費とは比較にならないです。 これが世間の会社がエアコンで室温を快適にしている理由です。 でも0000462483さんの職場って上記の例えと違い、「仕事が出来ない程我慢できない暑さ」ですよね？ ＞頭痛、不整脈、やる気が出ず、何度も１階で休憩 どれだけの生産性が下がっているでしょうか？ 「暑さの所為で、全社員の３ヶ月分の人件費の10％程の生産性のロスが毎年発生していますが、それでも構わないのですか？ 移動時の経費とどちらが安いでしょうか？」 と言ってみてはどうでしょうか？(数字は適当に入れてみました。) ただし、話が通じない相手かも知れませんね。 「気合いで何とかしろ！」とか言うかも知れません。 気合いではどうにもなりませんが。
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- gisahann
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辛口です。 あなた自身が特異体質とまではいかなくとも、 皆さんが辛抱出来ている間は特別待遇はないです。 業務に支障が多く出るようになれば会社も考えるでしょう。 出来ること 暑さ対策グッズを使用して、少しでも和らげる。 休みの日や休憩時間を増やす（それによる障害は度外視のとき） 医者と相談して、その部屋にいなくてもよい職種に変えてもらう。 会社を辞めて、もっと条件の良いところを探す（現実的ではない）
お礼
回答ありがとうございました。
補足
回答ありがとうございます。説明不足ですいません。 >皆さんが辛抱出来ている間は特別待遇はないです 辛抱！私は、嫌気だと思います。何を言ってもわが道を行くみたいな、机上の上でしかもの言わない性格ですから。トップは誰からも相手されていません。 >業務に支障が多く出るようになれば会社 出ていますよ。今がそれです。暑さで数時間１階で休んでいますし、早退もしています。これって会社に、自分に、とっても支障ですよね。 >暑さ対策グッズを使用して たとえば、ヒエピタ、バケツに水、うちわ、扇風機とか、私は、自分で買うとかはしませんです。給料下がって何故に、改善もしない会社の為に自腹切るのでしょうか？ あまりに～ですよね。 >医者と相談して、その部屋にいなくてもよい職種に変えてもらう。 いまいちわかりません。職種は、再就職と言う事？今の所は、やめる気ありません。再就職が難しいからです。 今日も暑かったです。室温３０度、こんな中でも皆さん仕事をしてました。実際、物申すのは私だけです。改善すら出来ないのは、経営者の責任だと私は思っています。
お礼
回答ありがとうございました。
補足
回答ありがとうございます。この様な考えがあるとは、考えもしませんでした。 たしかに、生産性は下がっていると思います。期間には夏とありますが、暑くなるのは外気温が２５℃超えると社内は、猛暑に突入です。外気温が２５℃は我慢できる範囲ですが、その時にエアコンを付けていない時があると、熱が社内にこもってしまい２７、８℃位になっています。 ＞ただし、話が通じない相手かも知れませんね。 ＞「気合いで何とかしろ！」とか言うかも知れません。 ＞気合いではどうにもなりませんが。 その通りです。経営者は、何とでも言えるのです。暑くなると早退しています。 改善もしない、どの様にしたらいいのか話もしない、もうダメダメです。来年も同じ事でもめるでしょう。そしてまた私が、騒いで終わるのでしょう。 来年は、１階で仕事をしたいです。