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社会保険の総報酬制の導入について
社会保険の総報酬制の導入でボーナス時の徴収が多くなり痛みを実感してきましたがこの制度、全てに対して均等に引かれているのでしょうか?国民年金・厚生年金とは書いていますが共済年金とは書いていないですよね。また、健康保険も引かれるのでしょうか?ご存知の方教えてください。
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質問者が選んだベストアンサー
いいえ。全てに均等ではありません。 厚生年金⇒150万円、医療保険⇒200万円が上限です。 つまり、ボーナス額が500万の人もボーナス額200万円の人も ボーナス分の保険料等は同額になってしまいます。 と、いうことは・・・ 月給35万円 ボーナス100万円の人を 月給を最低限度の10万強にダウンさせ ボーナスを大幅に増やし400万円にした場合 年収は同じですが支払う保険料等は大幅に減ります。 結局抜け道残しているんですよね・・・
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- juvi
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回答No.1
共済年金も対象になっています。 また、健康保険も当然引かれます。 もうすでに、年金同様に毎月の健康保険料も下がっていると思います。
質問者
お礼
早速の回答ありがとうございます。
お礼
そうですか、お金持ちには抜け道があるんですね。 低所得者は減額になるようだし、中間層の人間が一番損をする仕組みなんですね。 ご回答ありがとうございます。